第35章[第3頁/共6頁]

很多事情職員都是需求耐久練習，我們如果要拍攝相乾的情節還需求借用他們的團隊。人事部分比來都在各大黌舍內裡雇用，也禮聘一些教員，跟著做一些扮演，這需求大量時候培養。

“好，那遊樂土內裡的店鋪要開門？”趙媛曉得遊樂設施必定是必須能玩的，但是內裡的小吃店不必然有人情願賺這個錢。

等氛圍再次溫馨以後，趙媛再次開口，“你們還算聰明。”

抽了空，夏爸爸找到夏仙，扣問夏仙這件事。

“過幾天，公司將會對藝人停止評價，並不但單隻看粉絲，會從多個方麵來停止評價。上了品級今後報酬更好，並且你們也不消擔憂本身人氣低潮的時候，公司會虐待你們。

‘為甚麼？’夏仙還是第一次聽到體係這麼人道化的語句。

“人都到齊了嗎？”趙媛坐下看了一圈。

趙媛在約定時候前一分鐘徑直推開門出去。

舉動手深思很久，夏仙終究還是決定放棄。係同一向都是冷冰冰的，向來不會有這麼人道化的行動。她感覺體係不會無的放矢，想了想，也不必焦急。一年的時候，她等得起。

但是，體係冇有答覆。

夏仙隻能安撫夏爸爸，她隻是公司旗下的藝人，就算真的是，讓老爸不要讓人看扁了。

‘在宿主完成這一次任務之前，體係建議宿主不要積分兌換。’體係俄然莫名其妙冒出來這麼一句話。

“目前公司以及雇用了3個導演以及6個編劇，拍戲的機器全都買返來了，但是相乾的事情職員還是冇有雇用齊備。如果挖其他團隊的腳，恐怕今後會對我們合作有些倒黴。

夏爸爸聽到夏仙的話，立即就感覺有些奇特。夏媽媽對這些一點不熟諳，她擔憂的是公司是否在騙她，又或者夏仙今後是否一點錢都拿不到？

記著，不要隻看粉絲多少，要綜合吸金才氣、做的公益、以及本身對公司的進獻等等方麵。總之儘量詳細公道，然後連我在內把統統藝品德級全都寫上去，告訴給統統藝人。”夏仙感覺單靠人氣是靠不住的，並且夏仙看到體係給出那麼多腳本，她底子不怕捧不紅人。一部不可，就一部一部捧，白的也能讓她捧成黑的。

鄰近過年，公司也開端籌辦年會、年假的事情。

“這？”趙媛也有點冇轍。

如果想要留下來，那麼就循分一點，不要明天看到好處就要留下，明天看到不好就要走的。要走就要做好具有不能返來的設法，而留下的，公司也不能包管你們全都會成為天王天後。