六十一、霸氣外露許嘉寧（一）[第1頁/共3頁]

這個數字相稱於其他項目部發賣額的總和，乃至於文方調集了分公司統統的老總到售樓處現場觀賞徐嘉寧與客戶的構和。

這件事情當時引發了社會顫動，北大畢業的售樓蜜斯一月成交三千萬成了一個爆炸性的訊息，乃至南濟日報都做了專題報導。

許嘉寧恰好不信這個邪。

冇想到徐嘉寧非常本性，接到任命書的時候直接退了歸去，硬邦邦的說了一句：”級彆太低。“

徐嘉寧乾脆的很，現場點頭決定，把這六小我全數辭退。

這些人組團到文方那邊告狀，聲淚俱下的控告徐嘉寧跋扈霸道，文方烏青著臉聽完幾小我的訴說，最後淡淡說了一句話：”你們幾小我另謀高就吧，我幫不了你們。“

三天以後，陸地之心的提拔開端，徐嘉寧地點的項目部獲得名額，項目老總保舉了三名員工，除了徐嘉寧以外的彆的兩名員工在得知本身獲得了提名以後，主動提出了棄權。

源泉個人是一家綜合性個人，主業以房地產開為主，涵蓋地產、旅店、天然氣、連鎖市、新能源等各個範疇，旗下有十幾個分公司，年停業額過十億元，而許嘉寧是個人營銷中間一把手，也就是說，統統分公司的發賣老總，都是她的下級。≥

就如許，申明赫赫的六個創業元老、把握著個人資金命脈的封疆大吏，就這麼被辭退了。

那一次一樣是開會，上麵項目部的一名發賣老總因為堵車早退了幾分鐘，進門的時候被徐嘉寧看了一眼，竟然在兩個小時的集會中冇敢坐下，就像出錯的小門生一樣，站在會場最後低著頭開完了會。

傳聞當時在現場的統統人都震驚的無以複加。

厥後的某一天，個人營銷部下達告訴，讓統統的發賣老總九點到個人公司開會，早退的職員一概辭退。

徐嘉寧對這些傳言的反應是置之一笑。

許嘉寧是個天賦，在小學、初中、高中持續跳級，在北京大學畢業的時候纔不過21歲，畢業的時候很多人都覺得她會挑選出國留學或者考研學習，冇想到她的挑選讓人大跌眼鏡。

當天，源泉公司下達紅頭檔案，任命徐嘉寧為源泉個人發賣部總監，人為報酬、行政級彆參照總經理級彆。

麵對三十多個客戶，徐嘉寧完整冇有淺顯發賣職員低聲下氣的模樣，說話一針見血、刀刀見肉，統統的客戶被她說的心折口服，當場大部分客戶都交了意向金。

觀賞會後，徐嘉寧的下級，一個資深的發賣部經理找到了文方，主動提出讓出發賣部經理的位置給徐嘉寧，當時文方說了一句意味深長的話：“徐嘉寧如許的人物放在你們這個項目，實在是太可惜了。”

徐嘉寧一小我和三十多個客戶構和，不如看明細表，每一套鋪子的麵積脫口而出，切確到小數點兩位數，每套屋子的總價底子不消計算器，端賴默算，全數都是脫口而出！