第655章 公司內部管理[第1頁/共3頁]

他坐回本身辦公桌前麵忙著本身的事情，公司比來的事情可很多，李長淮冇能去找段嘉嘉，也是因為這個乾係。

“貝拉，你再幫我一下，就一下。我也冇要你做甚麼，就是下次來公司給我開個門。”

這實在也跟大部分跟著她爸的人都是從好兄弟乾係演變來的有關。

從香江返來後，這個描述詞前麵還要加上“有錢”兩個字。

更不至於爭分奪秒到彷彿下一刻就不能見麵，以是現在必須見到的環境。

倒不是他不能推掉事情去找她。

比如劉國慶，比如趙武。

這兩小我仍然是段述南最信賴的人，他們在公司的職位也不低。

這些環境，都透暴露了段述南的公司固然擴大得快，但內部辦理還是有不小的題目。

但這是甚麼必須對峙的階層嗎？在非事情時候，段述南遇見員工的時候態度會比事情的時候還要好。

李長淮當然不會禁止。

看著段嘉嘉在給段述南打電話的模樣，李長淮微不成見地感喟，但最後統統情感都化作一抹笑意。

措置好本身的事情，再停止本身的私家餬口，不管是對本身身心，還是對身邊的人，都是一件功德。

在大部分的員工眼中，段述南是個非常暖和的老闆。

比起平淡口味，她喜好統統有滋有味的東西。

他籌辦這麼多另有甚麼用？

見時候差未幾，兩人籌算先分開公司。

“那你就藐視叔叔了。叔叔這幾天都是在跑律所和公安局。說實話，那小我形成的經濟喪失，已經完整能夠備案措置了。”

李長淮有的時候冒出的不平安感，就是因為段嘉嘉比起他更加理性。

他做擴大最根基的啟事就是現在產量跟不上訂單。

但他從一開端喜好的就是如許的段嘉嘉。

不誇大地說，都城分店這裡差點成了對方一手遮天的地盤。

當安排嗎？

親信當然留在了身邊。

將市道上低價收回來的二手產品退回工廠，作為退換貨，再將替代下來的新品伶仃售賣。

加上大師有共同的目標，不至於叛變段述南。

那都不是幾百塊錢，而是達到了十萬元。

他們還冇有到必須為了愛情放下事情的時候。

再說，他們是老闆和員工的乾係冇錯。

段述南在都城的這段時候，固然人冇歸去，但樺水市和省會的公司，以及南郊林場的工廠，那些做過負苦衷的員工都因為都城這邊事情透露，激發的全公司和工廠的自查心虛不已。

“少吃一點，待會去用飯，彆到時候吃不下了。”李長淮提示段嘉嘉。

愛情很首要，私家餬口很首要，但事情也很首要。