第一百八十六章 三千方案[第4頁/共4頁]

而雲鋒電子的普通員工的雇用也在如火如荼的停止著，因為鄰近湖南，多量的湖南籍貫員工蜂湧而至，還要提到的是新職中高三門生已經進入練習期，將部分分流到雲鋒電子。

"回到之前的題目上，就是以鴻海為的台企對台灣和本地員工、辦理層的兩重標準不同待趕上。就我所知，在鴻海做滿三年，台乾就能獲得必然的期權和分紅權，而6乾就算做上十年都不會有，並且6乾最多隻能做到課長一級就算是天花板了，連美資企業中國人都能做到副總裁級彆，民氣不滿，那是不免。"

在人力資本部的儘力下，有近兩千人表示了情願來雲鋒電子的意向，但這還達不到於駿的要求，他的要求是在一年內聘請各大代工廠裡三千人擺佈的中低辦理層職員。

"至於專利方麵的題目，海內對專利的庇護還不到西歐那樣的程度，完整有縫隙可鑽，而製造工藝方麵的專利，想要替代或是繞過，題目還是不大的，可惜的是，但是鴻海、廣達、仁寶都還被矇在鼓裏呢。"於駿眼裡暴露滑頭的目光，對勁的笑著。

全部財產基地打算中將包含員工宿舍、食堂、休閒文娛中間、活動健身中間等各大設施環節，項目賣力人是葉征，完工時候是在半年內。