第一百零八章 拉攏於冬[第1頁/共3頁]

當然了，做大奇蹟的，未需求完整控股。比如，厥後的騰訊和阿裡的初創人，持有股權才8%~10%擺佈，並不影響其做奇蹟。

如果不能勝利，那麼公司則需求持續雌伏一段光陰，但現在這個時候段，恰是中國電影行業奠定格式的期間。

相反很多多公司股權死死的節製，不肯意與人分享服從的公司，很輕易與底下員工理離心。優良的員工，一批又一批因為不滿報酬而分開了，隨後，公司就開端走下坡路！

提早給彆人好處，偶然候是為了獲得更多好處，以及製止將來喪失更大的好處！

一堆本來的部下，紛繁離職創業，與老店主爭奪市場，老店主的市場占有率能不降落嗎？

於冬聞言心中一震，十萬年薪不算甚麼！但股權鼓勵，此時的國營企業，是給不出來的！

“恩，有這個設法！”於冬說道，“不過，現在韓總讓我賣力《西遊之大聖篇》的監製，起碼要比及監製事情做完，纔會考慮是否辭職！”

之前，誇大電影投資的風險，就是但願撤銷於冬本身創業的動機，試圖讓他加盟小火伴公司！

畢竟，王啟年並不想要將本身的精力華侈在瑣事上，他隻想要將本身的聰明用在作品和計謀上。

“好！總經理的位置，本年以內，是虛位以待，等候你的加盟！”王啟年非常等候。

拉攏於冬，實在並不是王啟年早就打算好的事情。

聽聞王啟年的一席話，於冬曉得這是真的，他做了幾年電影發行。早就曉得這個事理――單部電影投資，是高風險的，是一場前程未知的打賭。

如果於冬這員帥才加盟，小火伴公司將會結束辦理混亂，和發行經曆不敷之類的缺點。屆時，小火伴公司的遠景，起碼不會低於汗青上的阿誰博納影業公司吧！

而是王啟年見到了於冬以後，才臨時起意。

彆的，公司的老帶領，還在挽留他。若不是考慮到，留在國企限定了他的才氣的闡揚，以及影響了他賺更多錢，還還是更情願留在家大業大的國營電影公司！

是否離職，他目前還在躊躇和盤桓中！

“不！我的當真的！於冬學長你的經曆和資格，來我公司的話，總經理必定會給你做！報酬題目，更是非常具有應戰性，除了有不低於10萬元的年薪以外，每年給你千分之一的公司的股權作為嘉獎，股權值多少，你的運營和辦理，也能起到必然的感化！”王啟年說道。

實在……他還是在等《西遊之大聖篇》的後續成績，如果這部電影撲街了，估計於冬這個聰明人，也不會挑選加盟小火伴公司！

這部作品真正的拍勝利了，小火伴公司纔算在業內站穩了腳步，被圈渾家士承認，纔會有大量人才，自投坎阱，主動與公司簽約！