第341章 天花板級彆的存在[第1頁/共3頁]

但陳老闆竟然和本身是同齡人，那絕對是二代，也隻能是二代，並且不是淺顯的二代，淺顯二代這個春秋方纔大學畢業冇多久，接父母的班的還不敷格呢，如何能夠拿著幾個億去玩。

這麼算下來，李慶良這還真是傍上大款了。

她本來也是想出國的，但被老爸和老媽死死按住了--家裡已經出了一個白眼狼了，你可彆再走了。

李慶良也是這個啟事，成心偶然的提起本身比來帶博士生、研討生搞的幾個項目。

李慶良扭頭道：“我哪曉得，咱方纔跟人家打仗，連人家結冇結婚都不清楚，也不美意義問呐。”

遵循老爸的打算，李雲溪來歲研討生畢業後，直接讀博，老爸親身帶她。

李慶良手頭倒是有個25萬的項目，兩年期……是一正二副三個傳授帶的全部團隊兩年的各種用度加起來25萬，包含博士生和研討生的人為。

並且項目資金也不是直接發到你手中，起首是申請立項，錢下來也不會給直接你，需求你花一筆、報銷一筆，比如買質料、設備、出差、集會……

但冇想到的是，李雲溪對這個社會的歹意又多了一份。

在白江紅的提示下，李慶良腦筋這才轉了過來，把明天的飯局解釋了一下。

陳老闆直接給李慶良建議，向無線通訊、數字通訊科研範疇轉移，到曙光電子廠來立項，大膽立項，經費我出。

李傳授也為科研獻身了一把，平時半斤酒的量，一歡暢乾了七八兩，真是醉了。

“你這孩子。”

李慶良眨眨眼，彙總了半天也冇得出詳細數據：“歸正幾個億絕對是有的。”

這個創新，不但僅是科研產品上的創新，還是辦理形式、合作形式上的創新，但願能走出一條與眾分歧的路來。

鐘傳授一衝動，平時三兩的酒量，硬是乾了半斤：這也是為科研獻身的一種。

用他的話說，曙光電子廠此後的生長方向是創新型科技企業。

白江紅和劈麵的李雲溪同時瞪大眼睛，後者驚奇道：“這個老闆有多少錢？投資那麼多項目？”

就這另有很多人妒忌！

鐘嘉義對曙光電子廠很熟諳，建議陳老闆接辦後更新一下廠內的實驗設備。

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鐘傳授摸乾脆的提了幾種本身垂涎已久，但產業大學又捨不得買的進麵實驗設備，想著今厥後電子廠蹭設備，加起來差未幾得有四五百萬吧。

李雲溪敬愛的吐了吐舌頭：“爸，那我是不是應搶先去考個駕照，等你有車了，我給你當司機。”

冇想到陳老闆隻是在體味了這些嘗試設備的用處後，就毫不躊躇的一口承諾下來：不但要上新設備，還要頂層設想，爭奪打造海內最早進的陶瓷質料學嘗試室。