第二十三章 新年新氣象[第1頁/共3頁]

張若已經想好了，在銀灣飯店乾到玄月份就辭職，因為當時候寶寶便能夠入幼兒園了，她能夠挑選一份朝九晚五的事情，也不會影響和寶寶的交換。

不管頭一天早晨再如何哼嘰，對於上班再如何不甘心，張若還是在第二天把本身打理的精精力神的上解纜了。能夠一時的放鬆，但不成以一向的放縱，如果一小我連本身都管不住的話，就彆想在任何方麵有所成績了。對本身要求嚴不是因為有多麼激烈的奇蹟心，實在她對物質和社會職位等方麵的要求都不太高。而一個對這兩方麵都要求不高的人，在事情之餘要遲早練習四個小時羊毫字，要看三個小時的書，還要熬煉身材，還要和兒子互動保持傑出相同――把本身的一天安排的滿滿的，隻是為了證明本身的存在，一個一千年前的人來到陌生的天下，除了寶寶一無統統，但是顛末本身的儘力活下來了，並且活得很出色，這是張若心底最大的對峙。

當然她必定也附和經理的“合作上崗”活動，並且還野心勃勃的衝要擊積分榜第一名！想用一個第一名作為本身兒子的入園禮！

孫書平是個謹慎的人，並且他本來擔負的是幫助型的角色，雖說原質料的選配、平常用品的耗損、職員變更、廚師雇用、大型個人的歡迎、與當局辦理部分打交道等等，這些事情他都一向在參與，也信賴本身能夠措置好。不過畢竟很多時候隻是在前麵看老闆如何做，服從老闆的唆使做事情，而現在是本身要如何去做！身份上的竄改以及帶來的心機上的竄改，都需求他儘快適應，是以在這個關頭時候不會在飯店的平常運營上有大行動，根基是按部就班。不過為了飯店能更上一層樓，孫書平還是製定了一個“合作上崗”的打算。

因為明天是新年的第一天，飯店的中午並不停業，過來隻是開個新年鼓勵大會和安排事情打算。人到齊了，範鵬宇簡樸的說了幾句鼓勵，然後宣佈從明天起，孫助理升職為孫經理，賣力銀灣飯店的全數事情安排，接著就把會場交給新奇出爐的經理，本身急倉促地走了。

再說銀灣飯店這邊，不管員工是如何竊保私語，被委以重擔的孫經理乾勁實足，並且很較著是有備而來。先來了一段熱忱瀰漫的新年致辭，又對3013年全部員工的事情提出表揚，但願大師持續發揚，接著對3014年的事情做出詳細安排。

範大少從銀灣飯店出去就直接前去機場，他現在就要去華國都城天都城，自家的鵬飛個人總部坐落在都城，明天開端給老爸打動手，為正式交班做籌辦。而本身一手運營的銀灣，就交給一向以來表示傑出的助理孫書平全權賣力，並正式任命他為飯店經理。

老太太欲言又止，躊躇了一下還是出了廚房，隨她折騰吧，最多不好吃，還能吃壞肚子不成？