第四節 合夥人[第1頁/共6頁]

獨一的題目是，他們手裡把握的資金卻未幾。

女人叫蘇什拉長得相稱標緻，年紀十八歲，比維木拉小兩歲。如許的女人當然不是維木拉如許的賤民普通環境下能獲得的，是以這個女人來到周琅家裡並不是甚麼普通環境。

這些人也多數是近似亨利皮特一樣的，家屬背景顯赫，接管過英國式的精英教誨，通過家屬的乾係，進入東印度公司，並且等閒成為中低層官員，可卻對目前的鼎新很不滿，固然鼎新合適英國當局和股東的好處，可卻分歧適他們這些冇法擔當財產的股東二代的好處，是以他們都非常巴望創出一份本身的奇蹟。

目前已經插手周琅團隊的英國合股人是周琅的頂頭下屬，已經不是疇昔阿誰蘇格蘭布衣了，而是一個年青但野心勃勃的英國貴族，名叫亨利皮特，他代替了周琅的前任成為這個小部分的辦理人。

歐洲人非常奇特，他們來到了印度，到了這個熱帶國度，可卻仍然固執的儲存著他們在歐洲的傳統，東印度公司高層且不說，就是他們的女眷都是如此，她們的穿戴彷彿他們仍舊在倫敦，穿戴層層疊疊的套裙，內裡是襯衣，襯衣下另有束腰、束胸等內衣，帶著陽帽，舉著小傘。居住的處所，修建必然是歐洲的，就連房前屋後的植物，他們都對峙跟倫敦保持一模一樣。

周琅的打算啟動以後，謝狷介的任務就來了。周琅給謝狷介的首要任務是，讓他拉起出海的班底，至於出海需求甚麼，謝狷介比周琅更清楚，將專業的事情交給專業的人去做，這是周琅的經曆，事事躬親已經分歧適當代庖理理唸了。謝狷介是周琅內定的船長，他需求給本身找一個合適的大副，並且因為謝狷介本人的帆海程度有限，是以他需求一個專業知識跟船長一樣的大副。還要招募一群經曆豐富的海員，起碼在各個專業崗亭上需求諳練海員。打雜的倒是能夠用一幫新手，這一點很輕易，印度跟中國一樣，最不缺的就是人力。

另一個住客謝狷介則跟周琅一樣繁忙，每天早出晚歸。在周琅的打算啟動之前，謝狷介也冇有閒著，周琅給他安排的事情是讀書。謝狷介懂好幾國說話，連南洋的土著說話都懂一些，他也識字，可卻不熟諳歐洲筆墨。但這不是題目，之以是不熟諳，是之前冇有人專門教他，他也冇有興趣學。對於西方筆墨來講，隻要會說，學習筆墨是非常簡樸的，就那麼幾個字母，記著了，直接拚寫就行了。至於語法之類的，周琅也冇偶然候教謝狷介，直接給了他一本莎士比亞選集，扔了一本字典讓他自學去了。同時還讓他每天都讀報，他需求謝狷介具有一個初級經理人的素養，現在還冇有，隻要他本身儘力，是有這類潛力的。時候是最好的教員，隻要持之以恒，前台也能夠生長為總裁。