第34章 采訪[第1頁/共3頁]
在80年代,亞洲電視曆次燒錢拍劇集跟TVB爭奪收視率時,TVB靠著綜合氣力,即便一時半會落下風,也很快就搶回收視率。因為,亞洲電視隻是靠著一兩部神劇,短期內博得上風,但卻因為資金題目,不具有耐久力。
為了讓這些員工感遭到錢的分量,林棋打電話讓中銀香港送了一箱子現金。每疊十萬,一疊疊的交給六名員工。
金庸劇固然不是TVB全數的底牌,但TVB這麼多年來,拍過N個版本的金庸劇,還是對TVB的收視率做出龐大的進獻。
陳玉蓮不由難堪:“林先生,彷彿是我采訪你。”
應當說,陳玉蓮厥後是演過黃蓉的,但是……就怕貨比貨,同一期間,翁美玲也演了一個版本的黃蓉,並且,成為了幾十年後,一再被重播,很難被超出的典範。陳玉蓮版黃蓉?誰有印象?
那麼,這類公司就一腳踏進了宅兆。
因為《中華方塊》的龐大影響力,不免吸引香港電視媒體的存眷。
陳玉蓮現在還非女神,但隻要演幾部金庸劇,很快就會成為很多人夢中女神。當然了,大眾也是善忘了,一代神劇一代神。
但是俄然拿到30萬這麼一大筆的分紅,她心臟有點不爭氣的跳動……她感覺,不需求租房了,拿著這筆分紅現金就能買一套400尺的公寓。插手新公司不到一年,就能買得起一套房,這也太誇大了!
讓勞動者,特彆的腦力勞動者,通過本身的勤奮和才調,獲得更多的酬謝,纔是霸道。
以是,林棋是既慷慨又相對謹慎的老闆,需求的慷慨是捨得的,但是偶然義的增加公司的本錢,那是果斷不乾的。
項目標分紅權,這是林棋給旗下研發職員,最首要的鼓勵機製。
為了讓員工放心,訂單破3000台的時候,林棋決定給六名技術職員付出分紅。
林棋臨時不談更有代價的股權,因為……現在給股權太早了,初期就把大量股權便宜的給員工,那麼,此後跟著公司生長了千倍萬倍,那些初期插手公司的員工,另有甚麼乾勁了?
公司賺了這麼一大筆錢,不但僅林棋本身得利,而6名插手研發的員工也能分享到街機發賣利潤的分紅。
辦理層按其合約簽年薪,但林棋設定的年薪,上限是50萬港元年薪。林棋向來不科學甚麼辦理大師,也不會給辦理職員,開出太離譜的薪酬謝酬。
帶隊過來的節目主持人,林棋另有點印象,是80年代初TVB的旦角陳玉蓮。
6月18日,新創業電子公司在中銀香港開設的賬戶上,存款金額已增加到1300萬港元,再加上庫存的零件存貨,代價也超越500萬。
跟著訂單的增加,新創業電子公司財務上,進入了歉收期。
如果不勞動,已經不能締造代價的老員工,竟然比給公司研收回拳頭產品的新員工,拿更多的好處。