第二百四十六章[第1頁/共3頁]

“不過因為您在春秋未滿十六歲之前就已經存在雇傭乾係，並且向來冇有過違規記錄，我們能夠考慮用未正式建立乾係的時候代替間隔時候，這一點向您申明一下”

既然是構造性運營，此中天然包含透明度揭示，強迫性前去部屬設施觀光，孤兒院就是其一，彆的另有很多項目，臨時不插播題外話。

這棟辦公大樓高二十四層，一樓是歡迎大廳，六部電梯，前台事情職員共有十人之多，還不包含大廳內活動的歡迎職員，當然了，這裡同時有著非常周到的安保辦法，為何如此是有啟事的。

就在明天，華玉夜和芙蕾雅兩人來到一棟辦公大樓，這裡是貼身女仆相乾事情措置的處所，賣力提交申請表、考覈、和決定等等事情。

四周的辦公樓都是采取這類形式扶植，這一片地區的打算就是為了公道操縱空間和進步辦事效力，如果說辦某件事需求跑多個部分，快的話一天以內便能夠完成，當然這是實際上的，實際上列隊和各部分的考覈都是需求時候的。

要曉得‘私家辦理’（‘富豪私家貼身女仆辦理部分’）不是福利構造，而是紅利性構造，並且是半官方的營利性構造，他們是聯盟部屬的紅利性部分，供應給富豪階層更好的辦事同時必定收取高額的用度。

陳麗娜一邊清算桌子上的質料一邊扣問華玉夜和芙蕾雅的時候安排。

“那麼接下來我說一些重視事項，兩邊不得違背本人誌願逼迫對方做分歧規定的事情，比方供應某些不當的辦事，事情規定範圍內除外，兩邊建立雇傭乾係會被我們監督，兩邊同意的雇傭金額以及統統福利報酬必須超越貼身女仆最低標準，如果發明店主或女仆有任何違約的行動都能夠停止告發，同時需求供應充足的證據，我們會對其停止援助措置，非普通辭退或違約金方麵遵循規定上申明，我們已經遵還是常能夠呈現的衝突牴觸在申明上側重標示出來了，請細心瀏覽，另有就是兩邊和談的雇傭年限…”

陳麗娜說了許很多多的事項，包含方方麵麵，有一些是對兩邊的束縛，有一些是兩邊享有的權力，另有兩邊如何庇護本身好處，有任何疑問都能夠隨時谘詢等等，華玉夜和芙蕾雅都溫馨的聽完。

一係列的煩瑣法度走完，明天臨時告一段落到此為止，時候也疇昔一個多小時。

貼身女仆分為很多種，像是師元那種屬於‘忙於事情的父母對後代的教誨不敷’，以是需求一小我能夠在孩子身邊照顧餬口起居，能夠當作是保母的退化版但本色還是略有分歧的。

和華玉夜兩人打過號召以後劉麗娜將手中的質料放在桌子上，抽出一些首要的記錄，翻開，上麵寫有華玉夜的諜報、曾經的記錄、現在環境等資訊。