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賀振振也是很吃驚，本身老闆竟然這麼看重這個傢夥，本身剛纔做的是不是有點過了，不是有點過了，是很過了，他還不曉得於全方已經對他有了觀點。

“哈哈，小丁，我傳聞你在獨山乾的熱火朝天，到現在纔來奉告我，是不是乾的差未幾了，小賀，給丁廠長倒杯茶”。於全方固然冇有站起來，但是臉上的熱忱還是讓丁長生懸著的心略微落了地，彆看他在門外裝模作樣的看報紙，但是到底看出來多少隻要天曉得。

“總經理，您好，我是獨山廠的丁長生，向您彙報事情來了”。一進門，丁長生就向於全方擺瞭然態度，走在前麵的賀振振略有不快，此人如何如許，我這還冇有將你先容給帶領呢，你急甚麼，當我不存在嗎？

“如何，有壓力了？”於全方指了指麵前的椅子，表示丁長生坐下說，但是丁長生仍然是畢恭畢敬的站在那邊，兩手交叉，護住丹田，聲音降落而富有磁性，說話間，已經將這些日子他親身促進的黃水灣花草基地扶植的前前後後說了個一清二楚。

“嗯，但是你也要記著，你是獨山廠的廠長，不是黃水灣村的，生長全域性經濟纔是最首要的，翻開缺口以後就要適當放開，如許才氣讓獨山廠的老百姓都過上好日子”。

“也冇有多長時候，正在內裡看報紙呢”。他不敢說丁長生已經來了很長時候了，他本來在決策研討室事情，羅香月是他的帶領，以是對於本身的新老闆是甚麼脾氣，他還冇有完整摸透，答覆的也是模棱兩可。

“哪能呢，才方纔開端，這不我就來請帶領在百忙中抽出點時候到我們那邊給我們鼓泄氣，打打氣，如許我們乾的內心結壯，要不然這內心彷彿是冇有主心骨一樣”。丁長生就是屬狗臉的，剛纔還笑嗬嗬的，這一轉眼，垂垂的凝重起來，彷彿是在說一件很首要的事，這類通過本身的情感變更彆人的情感的做法他是在一本叫做演員的自我涵養的書上看到的，屢試不爽。

一個小時過後，賀振振去裡間辦公室送一份檔案，而丁長生仍然在沉醉於椅子上的幾張群眾日報，固然他明白賀振振的意義，不過是在顯現他的存在，但是這類做法是不會獲得帶領賞識的，說到底內裡那位纔是決策者，見與不見，不是由你這個助理說了算，你不是帶領的經紀人，你隻是一個辦事的，以是擺不正助理的位置，遲早會出事，這是必然的。

不管外界如何評價於全方，但是丁長生以為於全方還是有必然的帶領才氣的，起碼在此次近間隔的說話中，於全方作為一個帶領，很多事情的見地還是很有程度的，但是常常如許的帶領也喜好瞎批示，以是對於聘請於全方去獨山廠調研，這也是丁長生衝突之處，去了必定有好處，那就是縣公司必定了本身的事情，但是如果到時候這位爺興趣上來，胡亂唆使一番，本身該如何辦？履行還是不履行？