第三百三十七章 公司改革和任務完成[第1頁/共3頁]

起首最首要的是為每一個福利院的孩子，供應充分的奶源。

蒔植牆停業，因為訂單過量，並且職員臨時經曆都不敷，辦理上顯得非常隨便。不但訂單的完效果力很差，乃至因為當時的劉珊珊的原因，客戶質料都呈現喪失。

想到老院長的身材，潘若明冇有和林曾過量客氣

易思夢當任辦理組組長後，環境稍好，但她實在更善於的是收集鼓吹事情，是以在訂單辦理上顯得有些力不從心。潘若明細心研討了一番蒔植牆停業的詳細環境後，立即決定，必須招人。

要同時培養這些奶果單人床，並不輕鬆。最後，還是潘若明決定，直接讓孩子們本身培養本身的單人床。

這也是潘若明前一陣子最為掛記的題目。福利院的預算不敷以采辦品格更好的入口奶，但那些代價略微昂貴的淺顯奶，又讓人喝得提心吊膽。

林曾在潘若明走後，翻開她的打算書細看。

不過這一兩週，潘若明並不能頓時上任，她的兒童福利院的事情，還未交代結束。她目前隻能下午到名氏大樓，清算異度綠化公司的各項眉目。

接辦潘若明事情的人選，是一名看起來笑容暖和的中年女子，她穿著樸實，不施粉黛，本來是海西省兒童福利院的的副院長，不知如何被潘若明勸動，同意接辦福利院的事情。

如許，就包管了施工職員的事情質量。

因為事情效力低，導致很多客戶，都呈現了不滿和抱怨聲。如果不是林曾的種苗確切讓人愛好，估計此時收到的讚揚，已經能夠堆成山了。

雇用專業的客服職員，安排專門的質料辦理者，設置專門的停業員，引入先進的公司辦理軟件，讓每一筆訂單都進入數據庫，建立體係的客戶檔案。

同時，另有一株水珠蓮和一株細藤玉石斛的種苗。

潘若明在經心極力地幫林曾公司建立軌製和辦理體例，林曾天然也不會健忘他的承諾。

林曾在措置福利院和異度公司事件的這段時候裡，不測收到育種空間體係的動靜告訴。

林曾禮聘的雕鏤工，每天一向在兢兢業業地事情。說實話，林曾幾近冇有如何和這位年青的工匠多交換，乃至不太記得他的名字了。

他翻開本身在紅磚小樓中的雜物間，從地上搬出一個大紙箱。翻開紙箱，內裡滿滿滿是拳頭大小的單人床模型。

這位江畫先容的雕鏤工，每隔兩三天，都會到金月灣小區找劉山，用不異數量的奶果傢俱擺件，調換雕鏤的原質料。從最後聘請他開端，已經持續整整三個月的時候了。

並且福利院處於市郊，周邊能夠弄到大量的野草青藤，能夠直接停止奶果單人床的培養。

公司的方方麵麵，都被她考慮麵麵俱到，林曾大抵看了看，頓時感覺卸下一身重擔，今後能夠心無旁騖地研討育種空間的題目。