第70章 承諾（第2更）[第1頁/共3頁]

“我看啊這就是一朝天子一朝臣的把戲，甚麼理念分歧。都是亂來我們的藉口，再說你跟著他走，莫非你還希冀他能給你安排主管啊。算了吧，我們到哪都是員工的命。”

“哈哈哈，如果我一個項目為公司賺了300億，豈不是說總裁會嘉獎我90億的獎金。發財了，發財了。”

司馬良拍了拍她的手，給了她一個淺笑：“我自有分寸，放心吧，跟著我的人會有無窮好處的，而你就是最大的受益者。”

“你們也不想想齊總經理在的時候，對你們有多好。再說這麼年青的老闆，一來就趕走了大半辦理層。我看這個公司冇有前程，還是跟著老下屬走更好，起碼更熟諳。”

站在劈麵的員工們的確是炸開了鍋，一時不知作何挑選。他們紛繁的交頭接耳，刺探著彆人的設法，好給本身做一個參考。

實在司馬良真正的啟事是為了體係積分，試想一下這個軌製但是他伶仃嘉獎的。也就是說相稱因而他用本身的錢來嘉獎員工，如許既能夠獲得民氣又能夠獲得積分。

“那些要辭職的職員請到歇息區歇息，財務部頓時會停止覈算。而留下來的人請稍安勿躁，等辭職的職員疇昔歇息後，我會好好的說我的軌製。”

等該走的人都走了今後，司馬良望著剩下的60多人，另有身邊的4名原辦理層。看著一個個有不安，有等候，有無所謂的眼神，司馬良深吸一口氣。

這些話引發了有些人的不滿，他們陰沉著臉小聲的恐嚇著那些躊躇的員工。

“最後就是到為公司賺到200億，我嘉獎你們29個點。到300億的時候再次嘉獎到30個點，另有不成能無窮嘉獎下去，最多就是30個點。”

“喂，你感覺跟著齊副總經理走如何樣，在這裡乾了這麼久了，想換個環境嚐嚐。”

“到1億的時候就是每多1個億增加1個點，為公司賺到10億的時候，我就嘉獎你們19個點。”

顛末一番勾心鬥角的話語交換，除了一批和齊富有連累的人以外，就隻要寥寥幾人情願跟著走，但是也有40多人的數量。

“我不得不說你們做了一個悔怨一輩子的決定，可惜了。”

“啊！！！桂玉，你掐我一下，我是不是在做夢。”

“就是，再說固然我不看好總裁說的1年景百萬財主，但是新公司的福利更好一些這是必定的。”

“到10億的時候又是每多10億增加1個點，為公司賺到100億的時候，我就嘉獎你們28個點。”

齊富看著跟在司馬良身邊的4位原同事，如是的想著。不過他信賴就算是及時的招人，起碼1年內公司會墮入運轉不靈的窘態。齊富滿臉恨意的望著司馬良，眼裡透漏出的是一絲諷刺，這就是獲咎我的了局。