第240章 彭傑一[第2頁/共4頁]

呂綺必定會升為副總經濟師或者總經理助理。這個不需求思疑了。究竟是總助好呢還是副總經濟師好呢？彭傑在呂綺名字後用鉛筆標了個A，意義是總助。固然兩個職務報酬一樣，但總助更高一些，並且，她的前任就是總經理助理。這個定見，他必然要在某種場合主動提出來，不能等彆人先提，比如趙慶民。

李誌斌該當算一個吧。這個年青人不簡樸，“勁氣內斂，才堪大用”說的就是這類人。本來竟然小瞧了此子，他也算陶唐的親信吧，放在哪兒呢？留在總包辦還是調出來到基層熬煉？彭傑想了半晌冇有結論，最後放下了。

這件事情費了他一個小不時候。期間，有兩個來找他談事的中層，他冇有歡迎，說了再約時候，把人趕走了。

算了，還是站好最後一班崗吧，不然本身想提早離崗必定是一場春夢。彭傑點了支菸，開端闡發本次的人事調劑。這是他必須做的功課，並且必須做好。他必須能對付陶唐的“俄然攻擊”才行。不然，他這個構造部長就不稱職。

起首是兩個分公司的一把手人選。這無疑是重中之重。彭傑以為，這兩個分公司的一把手不但需求才氣，更需求資格。最合適的人選或者是副總經理兼任，或者是從副總師或總經理助理中遴選。他敏捷顛覆了第一種設定，不會有副總兼任分公司帶領的，因為那是變相的降職。那麼，保舉哪個副總師或者總經理助理兼任車輛配件和變速箱分公司的經理呢？彭傑拿著乾部花名冊看了幾遍，做了幾個暗號，但還是有些不對勁。很多人以為構造事情簡樸，毫無技術含量，隻要親臨此中，才氣明白此中的苦處。每一次調劑，每一個保舉或否定，都要幾次衡量，耗操心血呀……

彭傑看了一氣條記本，不得方法。陶唐的帶領氣勢比較陌生，這小我很少談及乾部，表揚和攻訐都未幾，而與構造部（實在就是彭傑本身）的交集更少，讓彭傑很難直接摸準對方的心機。彭傑回想了一下，自陶唐接任紅星，隻要一次直接找他談人事題目，那次是為了汲引明筱月，除此以外就再冇有過了。細心想想，除了幾次就事論事的零敲碎打，陶唐真冇有大範圍地動過乾部，這也預示著本次調劑的力度會空前吧……做了十一二年的構造部長，親手調劑的乾部少說也是三位數了，彭傑卻感遭到了嚴峻。

總算拿出一份還算可行的計劃。彭傑用鉛筆寫了一張紙，籌辦帶給李珞看。然後他開端考慮最後一個題目，即此次新提的職員。

第二批考慮的是撤消部分中乾的安設。這個也比較龐大。有幾個是老資格，不敷退二線，又不能隨便安排，比如餘衛國，比如基建部的匡祖宇，都是很頭疼的事。另有一個營銷部，看來縮減營銷部是鐵板釘釘的事情了，李珞那幫部下是不是要先安排幾個出去？不等構造員拿來精確的中層名單，彭傑開端劃出了春秋到站的中層名單，冷靜地揣摩著“騰出”的崗亭，然後比較著合適的人選。