第一百零四章 企業文化的預熱[第2頁/共3頁]

公司股東穿的衣服與眾分歧是眾所皆知的，當然他們一個月幾百的人為也是眾所周知的。

沉默，很久白鳳開口了“你告訴下吧，10分鐘後集會室開個會。”

“360分過司法測驗，我考了425，四級都能夠過了。”

聽到她的答覆他用筷子夾了個土豆餅，走一段路味道了她嘴邊“吃吃看，味道如何樣？”

“碗洗好了？”“天然，歸去還要喝碗湯。”

…………

入口細糯，香濃“好吃！”

“我們法度項目一組臨時冇有甚麼題目，固然高宮不在，但還是點名錶揚下他，他來今後修複了很多公司我們冇有發明的縫隙，建議頓時的麵對的5號人為發放時發些獎金@財務項目組趙虎。”本來大師都當真的聽著澤群發言，隻是最後他的那句“@財務項目組趙虎”一出來，有點嚴厲的氛圍刹時被歡聲笑語所代替。

…………

看著另有很多加班的員工，這再普通不過的征象卻讓江嫿感覺不如何普通，他想起了《無間道》裡的一句話“殺人放火金腰帶，修橋補路無屍骨，這社會不該是如許啊！……”

用飯的時候還產生了一段成心機的小插曲，拍門聲響起後，推開門的吳晴看到正滿臉幸運的吃著飯的白鳳，假裝俄然想到甚麼就倉促關上門不出去了，讓白鳳會心一笑。

“江秘書，好久不見！”跟江嫿打號召的是公司前台錢琪，很巧的是他們是老鄉。公司前台有兩人，錢琪和趙莉，多數時候兩人是一起上班，歇息的時候輪著歇息。

“能夠吃晚餐了，返來麼？”“走不開誒。”

“他平時就每天週六來上放工，其他時候我也不曉得去哪了。”

“如何，想她兩了？”固然曉得他隻是隨口問問，她還是有點不高興。

他告訴開會了幾近統統的部分，唯獨冇有告訴的是人事部分，畢竟就人事那邊冇有股東主持，都是大師誰有空了就兼職一下。

“真的假的？”

白鳳特地建了個股東團隊群，江嫿去辦的事他們通過群裡體味是曉得。

“額，犯傻了，忘了重視他穿的衣服了。”

“好的”吳晴接通了電話就把手機放到白鳳的耳邊。

“彷彿能瞥見明日兩串足跡的走廊，哀傷偶然候竟被你調味的像顆糖……”

江嫿再次來公司的時候已經是早晨7點多的事了。

聽到這白鳳笑了“公司一向有法務的，你不曉得？”“啊？”世人都有點驚奇。

“應當算吧，公司應當招個法務的，今後碰到的法律方麵上的題目能夠會越來越多”趙虎接過話道。

“對於張龍提出來的題目大師有甚麼好的體例麼？”

“下一個吧。”

“好的！”

“嗯，等我一分鐘。”

白鳳之以是特地提這事，表揚江嫿天然是為了凸顯江嫿的感化，畢竟固然大師嘴上不說，但一個創業團隊，一週隻到一天內心倒是不如何舒暢的，如果這小我進獻凸起的話，不平衡的內心會少點，能夠說為了這個團隊，白鳳也是用心良苦。