904.如今工作不好找(9/10)[第1頁/共3頁]

“冇有。”

不管如何說，秦時鷗混上了一個vip雇用位，彆人模狗樣的坐在桌子前麵，很快就有人上來遞簡曆，更多的人重視到了展位提出的雇用資訊，隨即圍了上來。

很快秦時鷗明白啟事，貨比三家。他現在直介麵試會以分歧標準而停止，冇法雇用到的一定是最合適的。

加拿大天下賦閒率持續增加，而高校失業率始終比較低迷，這從聖約翰斯的失業雇用會人頭擠擁程度就能反應出來。

谘詢師淺笑道：“既然如許，那您應當體味，人力資本最根本的事情，是相同和辦事對嗎？那您體味墨西哥人的事情和餬口風俗嗎？阿根廷人？俄羅斯人？”

官員在上麵說。上麵雇用職員和招聘職員不竭翻白眼，這他麼的完整廢話。你倒是增加失業機遇啊，說這些冇用的乾嗎？失業危急遇本身跑掉嗎？

秦時鷗道：“不會吧，我乾過五年的人力資本事情，培訓、薪酬、檔案、雇用、員工乾係等等，都有所打仗，彆的我參與過製作我們公司的績效考覈，我以為我在這方麵才氣還是充足的。”

很多人要求不高，隻是想尋覓一份安穩的事情養家餬口，但北美經濟低迷，各大行業的中小型公司縮減職員和經濟開支。而大企業對職員本質要求很高，且喜好培養大門生新人。

秦時鷗看著大朝晨就趕來招聘的人群，感覺哈姆雷的市長事情必然不太好乾，難怪競選的時候他和奧凱佛都宣誓要進步本地人的失業率，大師飯都要吃不上了，還談甚麼加拿大夢？

當然，人力資本部也供應失業資訊的谘詢和建議，時不時有人去先容一下本身的才氣和脾氣各個方麵，然後有人會闡發合適甚麼樣的事情、合適甚麼樣的薪酬品級。

7∨， 雇用會開端之前，賣力官員還做了個簡樸的講解，這點比較形式化，就是說聖約翰斯當局為了使市民能夠找到合適的事情一展長才、而企業也能聘請到優良的員工來擴大市場，他們一向努力成為勞工與資方之間的媒介。連絡勞方、資方與當局的力量，共同來締造經濟生長。

和海內不一樣，加拿大的雇用會，不管範圍大小，市當局的人力資本部都會設立攤位，這裡有一些企業的鼓吹單，用小塑料包盛著，招聘者列隊支付，能夠打電話去招聘。

不管社會主義國度還是本錢主義國度，失業率都是進步處所經濟生長的首要目標，並且失業率越低犯法率越高，大師閒的蛋疼，總不能在家裡睡大覺吧？睡覺也睡不來錢啊。

谘詢師用詭異的眼神看了秦時鷗一下，雙手交叉和顏悅色的說道：“年青人，現在經濟環境不是很悲觀，我看了您的先容，以為您並分歧適人力資本這方麵的事情，您的求職意向並不精確。”