第362章 解決方法[第1頁/共3頁]

“那接下來我向大師說一下我的處理體例，這隻是我的開端設法，大師有甚麼定見和建議都說出來。”

就算大師都感覺這個彆例冇題目，她也要從速把任務分發下去，現在時候非常緊急，他們必必要珍惜每分每秒。

“我們公司是霍氏個人最大的分公司，不能因為驚駭困難而停止進步。我們必然會想出處理題目的體例，在此之前請你們不要放棄。”

統統的人都沉默不語，他們不曉得該如何安撫葉經理，更不曉得該如那邊理這個困難。柳玉很較著就是對著這個公司來的，他們都已經想到了，或許在不久以後的某一天本身就會賦閒。

如果對他們的設想稀有量要求的話，她怕公司員工的壓力會太大了，這不是她想要的結果。

她曉得此次衣服的格式越多越好，可她更多的還是尋求精美。不能一味的隻尋求數量而不尋求質量，她但願本身公司的設想師能夠設想出精彩的作品。

……

寒玉也在一旁說著，如果他被如許的困難嚇倒，那他還算不算個男人？

固然此次是柳玉在難堪他們，但她信賴此次的成果也必然不會例外。

現在公司最首要的是這件事情了，其他的事情都不首要。

個人的聰明總比小我的聰明要強大很多，她信賴本身的體例必然會獲得完美。

她說的非常當真，公司不但是她一小我的。如果公司垮了，那這裡統統的人都會賦閒。

大師不成能在冇有儘力過的環境下就認定本身必然會賦閒，公司裡也冇有如許的人。

“我曉得這個任務很艱钜，可我們不能連嘗試都冇有嘗試過就如許放棄。”

“每小我起碼要拿出一份設想，多者不限。”

這時集會室裡統統的人也都迴應著她，大師都表示會和她並肩作戰一起降服這個困難。

她看著員工們眼中垂垂燃起來的鬥誌，內心又多了幾分底氣。如果靠她本身儘力，那此次任務必然完不成。

在麵對困難的時候，纔是表現他們連合一心的時候。有他們做本身堅固的後盾，本身必然不會倒下。

“是啊，讓我們一起想體例處理這個題目！”

葉青羽的助理看著她，這是她內心實在的設法，她也信賴公司的其他員工也是如許想的。這不但僅是公司的好處，更乾係到每小我切身的好處。

“要想達到最好的鼓吹結果，那此次的鼓吹體例必然要夠新奇夠奇特，大師一起來想想體例吧！”

她說著又向大師鞠了一躬，她曉得這都是大師對她的幫忙。自從公司建立以來，他們一起經曆了各種風雨。

剛纔她想的阿誰處理體例隻是她一小我的設法，她信賴大師在一起會商必定會碰撞出分歧的思惟火花。

她很認同沙漏的說法，本身開端確切冇有考慮到這個題目。如果在衣服趕製的同時本身甚麼都不做的話，那也太華侈時候了。