【1120章】 良性循環（求訂閱！）[第1頁/共5頁]

除了‘銀杏廣場’和‘銀杏美食城’的各種活動以外，‘銀杏新區’各個彆育場館在春節期間也都是爆滿狀況，住民們都紛繁湧入球場，旁觀各種體育比賽。

龐大的GDP已經讓‘銀杏新區’成為中原經濟版圖上一顆刺眼的明星，在將來的日子，‘鏡湖個人’還將會持續深化財產佈局調劑，讓‘銀杏新區’保持可持續快速生長的狀況。

比擬於隻要一千來人的‘銀杏村’，目前員工總數超越6萬人的‘鏡湖個人’無疑更加龐大，也牽涉到方方麵麵！

彆的，在‘銀杏新區’的企業環評當中，對環保設備的嚴苛要求也使得‘銀杏新區’的產業總產值衝破了1500億RMB，但是這裡的氛圍質量長年保持在優良，水質也以一類水質為主。

通過紐卡斯爾俱樂部和湖人隊的運作，蕭風深知體育財產背後龐大的利潤，他也是成心識把‘體育財產’變成‘銀杏新區’的第三項支柱財產。

除了薪資以外，‘鏡湖個人’對於員工餬口的照顧也是無微不至，包含代價昂貴而甘旨的個人食堂、設備及全的旅店式公寓宿舍以及為員工排憂解難的後勤步隊，都是讓員工對個人產生了稠密的歸屬感。

目前在‘銀杏體校’停止練習的100位足球少年中，隻需求有一名五大聯賽的強隊主力，再加上三五位能夠打上比賽的球員，‘銀杏體校’就已經賺到了。

以一名歐洲五大聯賽足球明星為例，他們的身價動輒一兩千萬歐元，而他們的培養用度並不會太高，期間內的暴利可想而知。

這一次回到‘銀杏村’過春節，除了伴隨家人以外，蕭風還抽出時候訪問族人以及‘鏡湖個人’的淺顯員工家庭，試圖從大師的平常餬口中體味到大師的餬口狀況。

這一次返國過春節，蕭風看到了‘鏡湖個人’、‘銀杏新區’和‘銀杏村’繁華背後的實在狀況，這對於蕭風來講，無疑是莫大的欣喜。

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‘鏡湖個人’除了為員工們供應豐富的薪資，讓他們在按揭存款的時候冇有太大壓力以外，更是整合個人上風，而員工們爭奪到了價位更低、低端更好的小區，這讓員工的‘屋子夢’變得更加輕易實現。

蕭風信賴，隻要‘銀杏體校’開了一個好頭，將來的統統就都順利了！

更讓蕭風看重的是‘銀杏村’的村民不但在物質上實現了敷裕，在精力文明範疇更是結出了豐富的果實。

而在‘鏡湖個人’，買房並不會成為員工們頭上令他們喘不過氣來的大山，這也是‘鏡湖個人’讓更多年青人神馳的首要啟事。

在‘鏡湖個人’創辦初期，為了吸引更多的員工從繁華多數會來到這個西南邊疆事情、餬口，蕭風為員工開出了比行業均勻水準要高出三成以上的薪酬以及各種優厚的薪酬謝酬。