第64章 江老闆樸實無華的一天！[第1頁/共3頁]

冇有摸清楚老闆的心機，藍經理不會胡說。

“呃，江總，我非常附和潘經理的措置體例，冇有彆的彆的定見。”

加上張薇在視頻公佈的時候，用的是門生身份，冇有透露黑帆公司練習生來，這也算是女人為本身留的一個謹慎眼。

“接下來公司要對外公佈公告，廓清時候，並且申明共同公安構造主動調查取證，口氣就用一種淺顯敘事的態度。”

不愧是乾人力資本的，這番話不管從哪個角度來講，都很標緻，全數站在公司的層麵角度去處理題目。

“而後再看看言論的生長意向，公司應當專人賣力跟進該事件的後續，第一時候獲得一手資訊，跟著言論風向竄改，再做詳細決定，製止有些彆有用心的人，對網友停止歹意的指導！”

“對了，另有一件事，強哥都在沿江路項目部多年主持事情，副字能夠去掉了吧？”

先說出不好的處所，潘紅紅話鋒一轉：“另有一個晉升汲引的機製，在位期間做出成績，持續兩年評級優良的，能夠恰當歸入後備人才庫中備選。”

他很自對勁滿地豎起大拇指，為潘經理背書。

“潘經理，你感覺接下來公關方麵如何措置好？”

“拿出主動的態度應對，不管最後張薇在強行約談是甚麼成果，公司先安身不敗之地。”

因為這件事情，關乎到江凡這位幕後老闆的名譽，他不敢嘴碎，最怕說出來遭人不喜。

這位新老闆傳聞脾氣不好。

高俊像個拿到獎狀的孩子，想得到家長的承認和鼓勵。

“那好，遵循潘經理的意義，臨時構成張薇事件公關小組，職員潘經理賣力遴選，直接對我賣力彙報，把該事件影響力儘量降到最低，製止引火燒身。”

“歸入了人才庫，便能夠停止呼應的考覈檢查，汲引上來！”

江凡一眼看破了心機，陸永強卻搶先說話：“是啊，潘經理是老邁姐，哈哈，在事情上和餬口上，都對我們這些後輩非常照顧。”

“邱副經理，你是如何看？”

潘紅紅也冇有因為邱金城的幫襯說話，而神采飛揚，感覺臉上有光，反而神采黯然，有種不美意義，羞於透露。

潘紅紅敏捷在條記本上記錄下來，思惟矯捷，當場就和江凡會商起職員配置和架構，公關首要賣力的方麵，針對的事項等。

人事部來了兩位經理。

在她這個角色，對上對下都要有交代。

“中層乾部的任命是需求提拔的，這是公司製定的法則，也是很多員工晉升的渠道，粉碎這個架構和端方，不是一件功德。”

他可不想黑帆公司這塊龐大的蛋糕，還冇來得及捂熱，就被張薇事件給帶出來，透露在公家的視野，故意人會趁機造勢。

看來職場急於和帶領表示的，自以為說出來長臉，奉迎的，可在彆人眼中卻不是這回事。