第46章 爽約[第1頁/共3頁]

許亞玲難堪地笑了笑：“我隻是作為一個母親，有切身材味，以是，情願代表泛博員工來發聲。淩總，既然我和李總定見不分歧，您來點頭吧！”

“那你給財務、行政的員工批了假？現在我們停業那邊都鬨翻了。”

“切。我是要留作記念。不能到現場，固然有些遺憾，但是，女兒能夠瞭解，我很欣喜。有很多的父母都不能陪孩子一起過節，但是，如果能夠，我感覺，做父母的，儘量不要缺席，畢竟他們又不是一向這麼無憂無慮，他們又不是一向這般需求我們的伴隨。且陪且珍惜。”許亞玲感到頗深。

李虹嚴厲地表白她的態度：“告假要扣人為的。說真的，我們這些做停業的，哪有甚麼放假可言？24小時待命。事情日放假，影響公司停業。許姐，你也是做過一線的，是不是年紀越大心越軟了？”

週五重新調劑了辦公室，許亞玲從獨立辦公室搬到了大開間。

小李等人不再吱聲。

同事們在群情著。財務部的小李乾脆直接問許亞玲：“許總，公司六一會不會給我們這些當家長們放假？您當總經理的時候，都是能夠調休的。”

“話是這麼說。但冇孩子的總會有孩子的，我想，大師還是能夠瞭解。比如三八節女員工休假半天，男員工也冇定見嘛。”許亞玲還是想持續本來的端方。

“老婆，你是不是身在曹營心在漢？”

“六一兒童節有孩子的就調休，是不是對冇孩子的人不公允啊。”李虹嘀咕了一句。傳聞她結婚三年了，但一向冇孩子。更八卦一點，傳聞她和老公伉儷乾係並不好，老公長年出差在外，兩人彷彿有些貌合神離。

“不是。是如許的，往年，六一兒童節，我們一分公司這邊，對有孩子的員工能夠申請調休一天，讓他們偶然候陪孩子一起過節，現在新公司相乾軌製還在終究考覈中，但頓時就要六一了，我就是想問問淩總的定見。”現在儘管人事和財務的她，實在雜七雜八的事仍然很多。說是她管，但她不是第一任務人，她冇有點頭權，但她想為員工爭奪一下福利，同時，也是想人道化辦理，增加員工的凝集力。

“你！”李虹啞口無言，拂袖而去。許亞玲歎了一口氣。不過是升了副總幾天，彆的冇長進，脾氣倒是見長。

“好吧！”婷婷總算是哄好了：“我做功課去了。”

許亞玲埋頭事情。她還在想，本身還承諾了女兒去黌舍看她演出呢！她如果帶頭告假，恐怕會形成很不好的影響。承諾女兒的事，隻能爽約。

淩雲峰看了許亞玲一眼，又看了李虹一眼，“要不，既然總公司冇有規定，我們也就不搞特彆了。我也冇需求來擔這個責。”

“啊？”婷婷滿心絕望，很不歡暢地坐到沙發上，一言不發。許亞玲向陸啟明使了個眼色，陸啟明秒懂，從速坐到女兒中間：“婷婷，媽媽要上班，要贏利給寶寶買衣服，交學費，明天爸爸早早地去黌舍看你的演出，好不好？”