第691章 龜兔賽跑[第1頁/共6頁]

正如富蘭克林說的，滅亡和稅收，這是一小我平生當中不成製止的兩件事。

主鍛練一貫說話算話，最起碼葉秋這小我還是值得球員信賴的，以是當他這麼一說，在場合有人都較著清楚葉秋的意義，也都信賴葉秋的承諾。

啟事很簡樸，代表團隊主義的團體足球迴歸了！

葉秋這一番話，讓在場很多球員都忍不住抬開端，眼神裡較著都透暴露了一份饑kě。

天下上統統的行業，統統的學問都是如此。

“我想要奉告大師，我這一隻兔子向來都冇有感到滿足的時候，我會持續往前跑，我也但願托特納姆熱刺能夠跟我一起往前跑，這就需求你們在場的每一小我都跟我一樣，永久都不會感到滿足，不會滿足於近況！”

但團隊主義一向也都不甘逞強，丹麥古蹟，希臘古蹟，瓦倫西亞古蹟，乃至皇馬活著紀交集的兩次歐冠，這些都能夠被看作是團隊主義的復甦，是團體足球的強勢迴歸，而這類趨勢到了現在，幾近已經非常較著了。

錢嗎？不但僅，還馳名！

顛末端五年多的打造，托特納姆熱刺的球員根基上對於球隊的薪酬佈局都已經清楚了，乃至連外界的媒體都開端弄明白托特納姆熱刺的報酬，很多之前炮轟梅西和裡貝裡等巨星薪酬太低的媒體厥後都掉轉槍頭，因為他們發明，托特納姆熱刺球員支出最大頭的一部分並非是他們的薪水，而是肖像權和貿易支出。

而如果把這個題目放大了來講，對於一個國度，乃至是全部天下，小我主義和個人主義，這不也一樣是兩種對峙的思路，以是不管是尋求小我主義，或者是崇尚個人主義，你都冇有體例說他是錯的，歸根結底，社會的調和，天下的戰役，就是要在小我主義和個人主義中找到一個均衡點，相互讓步，相互和諧。

這內裡所說的事理實在就是一種均衡。

足球也是這個事理，它的生長汗青就是一個螺旋上升的汗青，充滿著小我主義和團隊主義之間的角力，出世了無數的超等巨星，比方貝利和馬拉多納，但很快，當人們發明單靠小我是冇法限定這些超等巨星的時候，因而團隊主義復甦，而當團隊主義生長到必然程度，必然會培養更加超卓的小我主義的崛起。

因而，新一輪的小我主義復甦，接著又是團隊主義的復甦，周而複始。

坐在辦公室的椅子上，屁股擺佈擺動，辦公椅無聲而又幾近不帶半點阻力的動搖著。

這就是葉秋疇昔五年來所打造出來的超強班底！

“五十八場之前，我們是追逐者，追逐切爾西，追逐ac米蘭，我們是在彆人的屁股前麵跑，我們有目標，並且是非常明白的目標，他們就站在前麵愣住了不動在等我們，就跟龜兔競走一樣，兔子跑得快，但它停下來睡覺了，烏龜追上來了，你說烏龜有本領嗎？”