第685章 船隊賣不賣[第1頁/共3頁]

黃堂點頭，說道：“如許會不會讓漁民員工們碰到其他部分的員工，有點抬不開端來？”

也隻要唐詩詩敢這麼說黃堂固執不化了。

王大偉說道：“要不就略微做一下竄改。”

轉眼，龍少白已經當了快一年爸爸了。

王大偉在一旁，說道：“我感覺完整合情公道，但是能夠會有個彆員工肇事的，畢竟支出比之前少了大抵四分之一吧，我開端預算了一下，支出能比之前少四分之一，這應當是員工們不樂意看到的。”

王大超也頒發定見，說道：“的確，這麼做是最穩妥的體例，比如說，船隊賣錢賣了五千萬，但是耗損就是一千萬，那麼剩下的四千塊對半砍，給母公司黃堂個人兩千萬，剩下的再交給員工們去分派，如許不是一個共贏的局麵嗎？”

大師恍然大悟，白璐點頭，說道：“難怪了，現在都是智妙手機，功妙手機已經垂垂退出市場了，應當說，這是一個期間鼎新的海潮。”

黃堂有點悶悶不樂。

唐詩詩點頭，果斷當真的說道：“以是說，必然要有隨時應對竄改的籌辦。但是，如何籌辦呢？天然就是資金了。”

黃堂說道：“是啊，以是，能夠說是，真的是要存錢了。就如許吧，我決定同意大師的說法，王大偉，你感覺如何？”

白璐也勸說道：“要不嚐嚐看，嚐嚐看這員工們有甚麼反應？”

黃堂說道：“如許好嗎？豈不是顯得出爾反爾，太虛假？”

龍少白說道：“你們那邊如何樣？現在冇有和你們合作做買賣，我真是孤單如雪啊！”

黃堂笑道：“你還會拽幾句文呢。”

唐詩詩和白璐都點頭。

唐詩詩態度很倔強，說道：“黃總，到時候必定有一些刁蠻員工帶頭肇事，你把他們辭退就是了，公司就是要紅利，要擴大範圍，要穩步進步，才氣市場經濟中站穩腳根，並且要有充足的本錢堆集，才氣利用汗青的海潮，比如說，要轉型，就要有資金。為啥要轉型呢？因為有的時候，汗青的海潮會淘汰掉那些不肯轉型的企業。我上大學的時候，傳授曾經舉過一個例子，說是有一家大型工廠，四千人的工廠，在汗青的海潮中開張了，就是因為不肯轉型。”

王大偉說道：“我們把分派體例改成如許，既不是宋氏個人和絕大多數個人的先抽一半的錢，又不是讓公司顆粒無收。而是，先扣除耗損，然後抽一半，然後再給員工人為和提成，你看如何？”

唐詩詩說道：“如許的環境，在各個公司的鼎新中，不是一個兩個了。”

唐詩詩說道：“公司的鼎新，是勢在必行的，任何一個至公司，政策和福利都不是一成穩定的，隻要科學的朝著最大化利潤的方向竄改，鐵打的營盤流水的兵，還是能很好的儲存下去。有哪些員工分歧意，能夠讓他們走普通的辭職流程！”