第九章、屬於我自己的角色[第1頁/共5頁]

那就是――

趁便一提，製作公司提出的角色計劃的核心定位是【易於上手的中規中矩的角色】。

賣力人很想問這句話，但是基於他的態度，不太能問這類話。以是，是一個職員代替他問的。

不信就固然去統計，隻如果在本身家裡，不是在大眾場合，一小我本身玩搏鬥遊戲的時候，男人喜好挑選女角色，特彆是標緻的女角色。特彆特彆是身材火爆穿著透露的女角色。特彆特彆特彆是另有一點特彆職業屬性，比如忍者啊，好比軍人啊，比如西席啊之類的屬性。

為了讓更多人用，為了讓這角色有人氣。

製作人可奪目著呢！

現在的環境就彷彿，花500萬去買金礦礦脈，固然看上去蠻貴的，但是考慮到金礦的效益，將來是必定贏利的。

細心想想，這不就跟戰役是一個事理嗎？

畢竟LV5是【高朋】，接待的品級不一樣。

川神光是聽著就熱血沸騰了起來，都不消遊戲公司催，本身頓時就想開端錄行動。

“嗯……LV2-LV5都有。是不是給這邊添費事了？不便利就算了。”

對於新手來講，能隨便瞎按按就能出招，並且招數進犯力和防備力和用法都比較好，傷害鑒定大，打起來就很輕鬆。

說實話，賣力人看著阿誰女員工能拉過來一個LV5，本身也挺眼紅的，戀慕的不得了。就彷彿本身好不輕易做了個大蛋糕，成果本身還冇拿起刀子，人家先分了個大頭，格外的不爽。

然後另有組合拳的進犯，快速打出十次進犯以後，製作出風的龍捲，上去咬住仇敵，把它吹飛到天上，然後在他掉下來的時候，用水鐳射進犯。

畢竟，那些提出建議的人根基都不是軍事家，從戰役角度來講，他們是專家，從戰術角度來講，搞不好也是精英分子，但是從計謀來考慮，那就一定了。

因為她拉來了一個LV5，按照公司規定，績效獎金是2個點。

行動錄製的快，天然團體流程都快。

超必殺技未幾，但是非常富麗和合用。

畢竟，川神是兵士出身，規律臨時不說，這小我的身材是很聽話的。他想要做出甚麼行動，根基都是標準又帥氣，具有合用性的行動。

現在好了，如果川神先容來哪怕一個LV5，本身就均衡了。

固然舉例舉的過於誇大，但實在就是這個事理。

明天來之前，找川神的阿誰女社員就是歡天喜地的。

在川神響也得知本身的角色招數已經被人肯定了以後，確切有一點失落，但與此同時，還分外對這個製作公司多了一點好感。

勝利以後，算的【績效獎金】也不一樣。

為甚麼要讓他有人氣？

賣力人和他是好朋友，也就是所謂的【裙帶乾係】，兩小我是從小玩到大的好朋友，一看賣力人的臉，他就曉得賣力人在想甚麼，曉得他不好問，本身作為一個淺顯職員，就替他開口了。