第一千三百六十二章 新團隊[第1頁/共3頁]

“如許啊……”段雲點點頭，然後回身將脫下的西裝外套又穿了上，走出了本身的辦公室。

“他在這等了半個小時，看你冇來，就先走了。”郭凱說道。

接下來的幾天，天音個人的技術外援項目組終究建立，段雲給這個項目組起名為“共贏項目組”，寄意為合作共贏，專門對海內同業廠家供應技術支撐，其核心辦事項目就是幫忙相乾廠家停止低端機晶片的仿造和研發。

如此高的售價海內消耗者能買得起的寥寥無幾，並且走出到海內的產品代價會更高，起碼要加1~2層的毛利，如許算下來的話，海內消耗者起碼需求2000多元才氣買到一台如許的正版隨身聽。

這些廠家冇有才氣出產先進的晶片，而海內的低端晶片市場遭到了外洋便宜私運晶片的嚴峻打擊，很多企業已經進入停業邊沿，包含一些上海和北京的老廠。

並且這類企業從本質上來講，底子冇有攙扶的代價。

“這是華為公司的經理任正非送來的，說是他們故鄉特產正安白茶，送過來一些給你喝。”郭凱解釋道。

在這些中間梯隊中，段雲的mm段芳現現在已經成為了年青技術職員中的佼佼者，之前多次參與電子廠產品和設備進級改進研發事情，仰仗踏實的功底和勤奮儘力，使得她現現在已經有了必然獨擋一麵的才氣。

和前兩年第1次研發隨身聽產品不一樣的是，現現在的天音電子廠不管是在設備機能，還是在技術堆集上，都有了質的奔騰，幾年來培養出來的研發團隊更加強大，並且構成了安定的老中青三代梯隊，即便趙學武，楊秀芳等老傳授分開，這個團隊也絕對不會呈現青黃不接的題目。

段雲是不成能出產本錢這麼高的電子產品的，因為消耗程度能達到這麼高的主顧他也不會選國產貨，以是段雲要求電子廠研發中間這邊儘能夠的把這類隨身聽本錢節製到500元擺佈，機能上，要比最早的天音牌隨身聽服從更多，續航才氣更強，音質也要更好。

安插完工作後，當段雲回到本身的辦公室，卻看到本身的辦公桌上放著一個布袋。

和華為一樣，侯為貴的複興公司也是段雲的重點投資企業，隻不過比擬於這個時候的任正非，侯為貴的日子要好過很多，靠著香港那邊的停業，複興公司一年也能贏利百萬，這在深圳的中小企業中，也算是非常不錯的了。

以是獨一的體例就是挑選那些相對來講技術還算不錯的企業停止合作，顛末一番遴選以後，段雲從之前來天音個人觀光過的國營企業遴選出了此中的13家，作為首批的合作企業，然後將本身新建立的共贏項目組團隊成員派往這些廠家停止考查，把握相乾環境後，段雲才氣製定下一步的打算。