第53章 員工是公司最寶貴的財富[第1頁/共3頁]

“劍在你手上，你煩甚麼？該煩的是我們平頭老百姓，指不定哪天就賦閒了。喝了酒揮刀的時候動手更猛嗎？”沈瀾挖苦陸奕辰，陸奕辰不語，隨她進屋，一屁股坐在沙發上。

“跑步。”

他在辦公室待到很晚，這些天，都未曾睡一個完整的覺。固然很倦怠，但是卻整晚的失眠。他想散散心，走出辦公室的時候，卻底子想不到去哪散心。他到四周的大排擋單獨喝了一點酒，但是，彷彿是酒入愁腸愁更愁。他起家漫無目標地走，不知不覺卻來到了公寓門口。他感覺找沈瀾聊聊應當不錯。

“能不能不要一刀切？比如分流？另有，籌辦外聘的那批人，是不是能夠先在本身內部員工中提拔？”沈瀾實在是於心不忍。

“分流？現在冇有彆的處所缺人，真正缺人的是我們正在籌建的智慧研討院。那都需求高科技人才。如果硬是塞給彆的車間，大師都吃不飽。”

“好。你自便。桌上有生果，洗過了的。”

“嗯，煩。”陸奕辰學著沈瀾的語氣。

“你先沐浴，我等你。”

“你......”沈瀾一時語塞，她本想再說幾句忠告，中間有員工端著餐盤坐下，大眾場合，她怕引發彆人的存眷，她不再多說甚麼冷靜地拜彆。

“事都是人做出來的。給情願嚐嚐的人機遇吧。不要覺得外來的和尚好唸佛。或許培訓現有的老員工更好。我們的人又不笨。如果顛末培訓以後，確切達不到要求的，轉崗，不肯意轉崗或者誌願離職的，按勞動法補助。儘最大能夠減少裁人，如許，大師也會心折口服。”

實在陸奕辰這些天非常憂?。他一手抓的兩個項目，一個智慧車間的上線，一個線上發賣平台的推出，都是汗青性的竄改，冇有經曆可鑒戒，統統都是未知。父親固然支撐他，但是，他想要擺平方方麵麵，必須得靠本身的氣力。當然，這實在也是他進入公司的試金石，大師都在看著，公司新一代交班人到底有幾斤幾兩。

大師都是跟著公司共進退的，最困難的時候都挺過來了，現在發賣穩步上升，效益越來越好，就把大師裁掉？卸磨殺驢？他想一意孤行？

“公司會遵循勞動法賜與賠償。潔淨利索，不留後患。”

“投資甚麼的我不懂，我就是想為那些被裁職員報不平。”沈瀾心平氣和地表達她的心聲。

“嗯？剛纔那麼高興，笑甚麼？”

“煩，想跑跑。”沈瀾走過來開門：“你如何來了？呀，一身的酒味，又喝酒了？”

“但是我不肯定現有職員的程度能夠達到智慧車間的要求。”

沈瀾差點笑得噴飯，她直接回了一句：多少錢一斤啊，恐怕懸。

“不是不是，隻是出於體貼問一下。”

“甚麼事這麼好笑？”俄然，陸奕辰端著餐盤坐到了沈瀾麵前。