第197章 傭兵擴編[第1頁/共3頁]

在傭兵擴建中，倉儲物流奇蹟部，必須確保物質充沛，行政後勤奇蹟部，要做到兼顧調和與後勤保障。

“隻不過，我要去傭兵奇蹟部選人，老龐必定又要欺詐我一筆！”葉梟答覆後，又忍不住嘀咕道。

“啊？到！”葉梟驚醒過來。

本來在觀光完丹藥堂後，回到莊有為辦公室，趙慶宏與葉梟跟在一起，李明珠則回崗亭事情。

從一開端，莊有為對部屬都比較放權，隻要不震驚原則題目，隻要有事情才氣，他就給呼應的權力。

“老葉，我曉得你對辦理事情不感興趣，但你帶領全部梟龍戰隊，必然還是要具有一些辦理才氣，有空多跟著老趙學一下。”莊有為沉聲提示道。

但隻要莊有為本身清楚，東盛個人是他的底子地點，起碼在他達到九級退化前，大BOSS體係要東盛個人，這個彆係爲他供應退化點。

“老葉，我的要求你可明白？”莊有為向葉梟問道。

兩至公會職業平台，不但建立兩種職業體係，更是一個資本共享、資訊共享的大平台，後續推行鼓吹要調劑方向，引入新的註冊成員。

“天網戰隊先不消管，後續我會號令官方義士插手，構成一個疏鬆的退化者聯盟。”

“老趙，你的事情才氣，我一向都很信賴。你所做出的成績，冇有孤負我的信賴。”聽完趙慶宏的彙報，莊有為很對勁的說道。

不管他多信賴趙慶宏，都要有恰當的節製，民氣是最難揣摩的東西。

比如帝海內部的職業推行，力度還能加大一些，在帝海內擴大到全民職業者，都並非甚麼不成能的事。

在點評現階段事情後，就是後續階段的事情重心，後續生長線路的建立。

“誰叫老龐人多，又都是戰役成員呢？”

固然梟龍戰隊人未幾，隻要三千位隊員，但那都是從傭兵軍團遴選出來的精英。

運營辦理的權力，莊有為就毫不在乎，他隻要體係承認，東盛個人歸他統統，他始終是東盛個人的大BOSS。

“在後續階段，職業體係的推行，還是不能放鬆，但卻有更加首要的事情，那就是擴建武裝力量！”

東盛個人必須緊緊的把握在他手裡，所屬權不能有半點擺盪。

趙慶宏的事情彙報中，東盛個人在帝海內部的停業，這半年冇甚麼大竄改。

此中行政後勤奇蹟部，作為兼顧與後勤保障，傭兵奇蹟部供應安然保障，物流倉儲奇蹟部賣力資本保障，都是在為公會奇蹟部辦事。

比來在帝國以外，推行兩至公會職業體係，都是行政後勤奇蹟部的策劃，看起來隻要幾個月時候，但前期籌辦足有一年之久，履行過程一樣冇那麼輕鬆。

在趙慶宏彙報事情時，葉梟完整提不起興趣，在中間打著打盹。

然後其他三大奇蹟部，都要環繞傭兵奇蹟部，停止武裝力量擴建。