繁體小說網 - 都市娛樂 - 社長天下 - 第985章 分離

第985章 分離[第1頁/共4頁]

劉在石這時才放下檔案,問道:“能夠權部長和李部長也說的很明白啊,練習生方麵當然人纔可貴,但是助理等職員的培養更加首要。冇有好的助理團隊的話,也冇法包管這些苗子出道今後能夠走的順利啊。”

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目睹又要吵起來,崔正源敲敲桌子。“好了,明天調集大師過來,就是拿出處理體例的。”

“可那也不能把這些人往外推啊。”練習生部部長趙正九急了,辯駁道。

不是這些人有甚麼私心,戀棧權位。就算有如此設法的人。也隻是少數。

但是出乎他的料想,對於這個設法,大師分歧喝采。

擴大員工的話,不但起不到減緩壓力的目標。相反還會導致行政本錢大大增加。

最較著的例子就是宿世的旗下的各個分公司之間,乃至和總部之間都爭得很短長。

關頭啟事在於,目前的a.p公司在職員範圍上,已經達到了極限。

聽了他的說法,大師一陣無語。

“嗯,如許好。如此一來。既挽留住了人才,還減輕了公司這邊的壓力。一舉兩得,很完美的戰略啊。”韓成豪一拍大腿。附和誌。

並且就算助理團隊冇題目,企劃部和鼓吹部乃至是公關部都挪不開人手賣力。

當了這麼久的演藝部部長,劉在石早已經熬煉出了不錯的大局觀。

崔正源一貫是想做就做,從不拖泥帶水。

畢竟這個公司走到明天,都是大師的心血。

既然大師都冇有定見,崔正源便放心很多。

也就是說,光是賣力這些藝人的活動,就已經能夠占滿一年的時候。

但實際就是這麼無法,人才過盛也是一種煩惱。

還是韓成豪想的通徹,給出了一個處理的體例。“我感覺能夠由曹起泰理事兼任。他是我們公司的理事,再兼任分公司的代表的話,能夠說恰到好處。既便利了辦理,還能相互調和到位,免得產生自家人爭奪資本的環境。”

光是對付這些人的活動,就足以磨練a.p公司的辦理才氣了。

崔正源天然也明白這一點,以是壓根就冇有簡樸鹵莽地提起擴大範圍的話。

要不然的話,和公司這邊看不出分彆的話,想要儲存可就困難了。

在此時現在,再有新人出道的話,就算想擠都擠不出去。

這麼多藝人,充足a.p公司將活動打算從一月一號排到十仲春三十一號了。

“既然作為公司方麵來講,已經到了極限了。那麼我感覺不如我們開設分公司如何。將一部分能夠出道的練習生和辦理職員移植疇昔。由他們自大盈虧,獨立運營。大師感覺如何?”

企劃部部長權誌英頭疼隧道:“但是公司裡現在的出道打算都已經排滿了啊,如果為了這些練習生考慮的話,恐怕後勤部分跟不上吧。彆的不說,單單是助理團隊恐怕就很難調和到位。”