701.第701章 【新官上任一把火】（三）[第3頁/共5頁]

但是景華的特彆環境和時候，卻不會給他任何裝“癡人“的機遇。

郭小洲當然不會接管焦區的建議，固然說他現在因為甘子怡的乾係，背景人脈方麵拔高了幾百米上千米，但和真正有血緣的高乾後輩比起來，天賦上就處於弱勢，焦區能做的事情，他一定夠資格做。

這和他到陸安事情時的說話，內容天差地彆。

肖誌宏又說：“特彆該當措置好與原班子成員的乾係，對統統的同道都要持有信心和耐煩。如果上任伊始就‘一朝天子一朝臣’，急於求成地大換血大調班，就輕易形成局勢的動亂，決策的失誤，終究能夠會導致非常嚴峻的結果呈現。這是省市帶領不但願看到的。總而言之，我和屠部長，以及市委帶領對你是放心的。”

屠洪劍比肖誌宏老道，他就不會說這類直來直去的話，他笑著說：“小洲書記，非論是省市帶領還是就我小我而言，對你的才氣都是信賴的，我信賴你完整能夠在景華的事情崗亭上，亮出本身新的成績單來。”

他明天在大會廳高調錶態，實在也是被逼無法。景華的社會治安到了非常傷害的境地，他不果斷，不鐵腕，或者等他熟諳深切景華的政治板塊後，常常有如許那樣的人事或者乾係拘束，不如乾脆趁這個機遇，先拿頭一陣。

肖誌宏副部長略微有些擔憂，他彌補道：“新官上任，又是縣委書記，天大地大你在景華最大。但甭管你在哪個位置，總有一些人對你持張望的態度，特彆是相對年青的新官，總會有一些春秋比你長、資格比你老、經曆比你豐富的‘元老’們在察看著你的一舉一動。新官上任以後，首當其衝要確保普通的事情次序，充分闡揚各部分職員的感化，要察納雅言，長於納諫，特彆是那些牢騷滿腹的‘順耳忠告’，更值得你接管和重視……”

按原打算，市委構造部長屠洪劍在大會結束後先行分開，副部長肖誌宏則列席景華的歡迎午餐，持續給新來的縣委書記站站台，下午和幾名縣委常委談說話，傳達省市帶領的唆使，不過是但願景華快速率過磨合期，縣委縣當局的帶領們跟縣委書記坦誠合作，共同做好景華的事情等等。

行動過大，範圍過廣，火一旦伸展，到時候誰來結束？

“當然，目標也不是為了查他整誰，而是讓他們有所畏敬，彆不把書記當帶領。”焦區說，“我調查的一些東西還在顧正海手上，你能夠找他拿。至於能不能用，如何用，你本身決定。”

“哦！“郭小洲想起焦區的話，自言自語道：”如果他的陳述內容失實，老舊車輛的確應當淘汰……”