第954章 對症難下藥[第2頁/共3頁]

二頭領趕緊追著這個話題問：“如果讓你們主持，你們會如何鼎新？”“一線工人的定見最首要，第一，進步一線工人的報酬，第二，辭退那些拿著群眾幣不給群眾乾活的人，第三，翻脫技術儲備，費錢進級，我們不怕盜窟，不怕被人笑話是盜窟公司，隻要能盜窟出本身的核

係先理清楚，肯定生長方向，沉下心好好生長三年，甚麼好產品拿不出來？“我們就缺一塊牌子，一部發動機。”小舅子道，“我是發動機車間的編外研討職員，我就迷惑了，我們的軍用車輛發動機，莫非就不值得我們民用車輛鑒戒嗎？放著好好的教員不學，非要學洋鬼子，老是抱

留金穩定民氣，彆的，就我所知，實際上，真想一門心機搞生長，現階段，能融資三十億資金，就完整充足了。”

焦總沉默著，要突破一些海內汽車企業的潛法則，那不是一件輕易的事情，牽涉的方方麵麵實在太多了。

楊長峰不再多問，通過這位樸重的技術工人的嘴巴，他已經把本身要表達的都表達出來了。

小舅子很驚奇，扶著牆站住，轉頭問：“真投啊？”

“你彆說話，我隻信賴工人兄弟的目光。”楊長峰攔住焦總的幾個副總，他們說的話，楊長峰最多隻信賴一成，他問小舅子，“我們邊走邊說，你就跟我說，最缺甚麼，哪方麵最缺資金，哪方麵需求整改。”小舅子也是小我物，冇看那些不竭使眼色的帶領一眼，道：“行，有你這話，那我可就說了。這麼說吧，實際上，剛開端的投入底子用不了那麼多，就一件事，把工人的報酬題目給處理了，特彆是一線工人的報酬，另有嘉獎軌製。我跟你這麼說，彆老想著甚麼主動化不主動化，我們最有上風的就是人，要把人的主動性集結起來，彆說汽車，飛船也能給你造出來。現在廠裡效益很不好，起碼需求十多億的預

的產品來。”國產汽車真冇那麼差，但絕對不好，此中的啟事，媒體上有各種說法，說白了就一樣，我們拿著人家幾十年前的老套路在往當代化上套，這要不出題目就奇了怪了。真要下決計生長，把亂七八糟的人事關

焦總感喟說：“太多了，突破某種潛法則，那是要引發群攻的，一個不好……”

心技術，為甚麼要談盜窟而色變？”楊長峰一揮手，霸道隧道，“我們毫不贍養一個閒人，也毫不贍養一個乾係戶，當然，像這位徒弟如許的乾係戶，給一萬個我們也熱烈歡迎，這才叫人物！”尊敬技術，纔是企業最大的合作力，企業去搞交際，那還叫企業？

二頭領不懂這些，但他曉得一點，既然有機遇，那就要爭奪。