第二百三十二章 好感，獎勵，夢想值[第1頁/共5頁]

郭其仁點點頭，已經跑到了門房內。

汽油不敷，應當不成能，蓄電池乾枯或許有這個概率，不過最大的能夠姓，是線路打仗不良。

“小郭啊，看不出來，你還會這手。”主任暢懷大笑，嘉獎著郭其仁，當看到郭其仁身上因為鑽入車底感染了很多土塵，主任更加對勁這個小夥子了。

十二點到了，郭其仁等候主管清算好後，才站起家子，籌辦分開。

這時，主任辦公室傳來了龐大的聲音。

獵奇之下，郭其仁走了疇昔。

“唉，如果能一下把車修好，該多好。如何關頭時候掉鏈子了。”主任喃喃自語著。

郭其仁又一看，本身主任的車底盤比較低，屬於都會家庭轎車那種範例方向的。這類車如果多走泥濘的路而不去重視的話，很能夠呈現題目。

“小郭啊，不錯，不錯，剛纔你措置的阿誰題目訂單的客戶，是我們錦江市公安局副局長，剛好他和我們老老是老朋友，此次你措置的非常及時，不錯啊。”主任是個四十多歲的中年人，微微發胖，笑起來眼睛都將近眯成一條縫了。

“是，老總，您說的是，是，應當的，是是。”聽到主任死力大聲的聲音，主管笑嗬嗬對辦公室內的三人說：“看看，主任每次這麼大聲，必定是老總在表揚。”

杜哥有些不測，其仁平時麵對如許的話，必定會吹噓幾句，如何明天這麼淡定了？

郭其仁擦掉額頭假裝流下的汗水，這一行動，正巧讓主任從後視鏡看到了這一幕。

想到這些，郭其仁又問主任：“主任，您比來是不是老下鄉？”

主任的車發動機不燃燒，普通環境應當有三點，汽油不敷，蓄電池乾枯，或者是線路打仗不良。

這是一個技術活，做人的技術活，也是在單位事情的技術活，能夠把握的人，普通都會有不小的晉升。

再看看時候，略微計算一下，還夠定時達到，主任內心一下大定。

“好，小郭，好好乾，彆太辛苦了。先走了。“主任深深看了郭其仁一眼，現在貳內心已經對這個小夥子產生了好感。

“這個年青人彷彿很有才氣，看來之前是曲解他了，應當好好察看，如果值得培養，恰好部分內空缺一個主管的位置，他今後能幫我辦事，就把這個位子給他吧，歸正生長一下本身的班底也是功德，並且這小夥子明天措置的題目及時，還讓公安局副局長和老總都歡暢了………………我如果培養他，老總應當也會很對勁的，到時候既拍了老總的馬屁，又培養了本身人…………“主任開著車，內心策畫著本身的好處。

存檔，備份後，將檔案傳給主管，主管細心看了一個多小時候，驚奇的抬開端，看像郭其仁。

這時，主任出去了。

“看來，我應當和主任籌議，留下小郭，或許小郭並不是不主動事情的人，應當是前段時候有困難。”主管是個好人，最起碼曉得諒解和寬大，加上明天郭其仁的表示，主管感覺應當和帶領說說，留下郭其仁，不讓他去線路上給用戶裝寬帶。