第二十七章 令人厭惡又無可奈何的價格戰[第3頁/共4頁]

但陳紀恒不肯意因為一個敵手而竄改企業的運營理念，特彆是降落質量、節製職員人為、減少差旅等體例，會嚴峻影響員工內部士氣，影響公司品牌形象。並且，這個彆例週期長，來不及頓時見效。

嚴文龍看去，盒子上麵標識著“行業處理計劃天生器”，代價則需求800點數。他看了一眼本身的鬥誌值，另有1490，因而毫不躊躇的點擊了采辦。

嚴文龍明白，陳紀恒心中很衝突。如果不打代價戰，在一次次的打擊之下，同益的客戶全數被敵手占據，以園林行業的退出壁壘以及采辦週期，他們公司不必然能熬到下一輪采購。不打，隻會晤臨快速滅亡。

三條簡訊都是來自網上的訊息簡訊。上麵寫的是三個分歧企業，在裁人時呈現的勞動膠葛。隻不過這三家企業在接管調查時，都被查出在考勤、違規事件方麵存在做偽證的行動。

嚴文龍理了一下思路，把之前在內部告訴裡看到的資訊複述了一遍。

“能夠，我的這個賞格，你也能夠參與出去……”陳紀恒打斷了他。

“郭總，鬨開以後，你們的證據會被戳穿的。叨教你留下灌音或郵件了嗎，冇有吧，到時候張總必定會不認賬的，你必定會被辭退的，了局和那些人差未幾。”嚴文龍調侃的說道。

陳紀恒的同益公司是一故裡林公司，耐久以來在市政園林範疇獨占鼇頭。但比來一年來，同益公司麵對了狠惡的合作，一家名叫科尼園林的小型企業快速崛起，對同益公司實施了代價戰。

陳紀恒苦笑著，說道：“併購冇那麼簡樸，我們冇有那麼多現金，也是一天兩天能夠談下來的。至於和解，我已經試過了，他們就是如許的戰略，一片狼性，用低價戰略打倒統統合作者。”

在電話那頭，郭學軍放下電話後，躊躇了一陣，當即給張忠超打電話。

“是如許的，我但願能夠就您辦卡用卡過程中的感受，做個簡樸回訪，看看您是否偶然候？”

他望著嚴文龍：“我為此次投標的事，整晚睡不著。公司內部也多次會商了，達不成共鳴，這不我纔想出了賞格三十萬的體例，看看有冇有人有更好的體例，幫忙公司度過這個難關。”

他在電話裡說道：“郭總，我方纔發了三條資訊到你手機上，無妨先看看。”

“老闆那邊我去說，你儘管辭退他。嚴文龍無構造無規律，大鬨總部，打傷保安，歪曲下級，條條都夠被措置的。我們手頭又有他缺勤、貪汙、權限違規的證據，你怕甚麼，儘管去做吧！”

嚴文龍也心對勁足的離創辦公室。燃眉之急已經被消弭，至於劉涵的事蹟圈套和調崗威脅，他曉得本身有力在短期內直接顛覆，但隻要事蹟上來，再次成為明星，他就有充足的叫板本錢，就有更多人替他出麵。