第九十四章 這是全公司的項目！[第4頁/共4頁]

“為甚麼？周總，我是多彩分期項目標賣力人，我現在要專注於這個項目，現在恰是關頭期間，我一走開，很多事情冇法展開！”嚴文龍辯白道。

“嚴文龍，你去籌辦一下，做個下半年的發賣團隊晉升打算，再搞個紅8月的發賣比賽計劃，三天後交給我。”周洋說道。

他曉得，公司的決定傷害的不但僅是本身，也是這一群同事。他們和本身一起，共同奮戰了三個月，充滿了鬥誌，不竭加班加點，現在卻蒙受如許的打擊，一時都難以接管。

這些產品作為門生前期采辦的標的，因為金額不高，輕易通過打工的支出，使得其接管度大大增加，采辦量持續上升。

多彩分期采取白名單體例，實施定向要求，確保隻要參與打工的門生和有必然支出的門生才氣參與分期購機。