第516章 失物（下）[第3頁/共4頁]

蘇瑟蘭的目光掃過逐次支付全息頭盔的五位行動聽員，他的內心冇有一絲掌控。

對於影軍人軍隊，特彆是影軍人外洋分部，虔誠底子不是需求前提。影軍人批示部能夠不介懷你的插手動機，但隻要冇法完成任務者，必然會受評級降落的峻厲獎懲。在從a到e分彆為五檔的成員評級中，跌到e級以下的就算主動除名。

但是蘇瑟蘭並不擔憂，不管甚麼樣的成果，終究都會印證楊道明的話。

但是，到底會是誰呢？

資訊部籌算以“圍牆”計謀將統統潛伏的仇敵實施分彆監控，一旦有能夠觸及進犯合作會的兆頭，資訊部將會毫不躊躇地搶先行動，或協同樞密院策動戰術乃至計謀級軍事打擊，將醞釀中的威脅掐滅在繈褓當中。

在先發製人的新指導思惟影響下，資訊部開端對統統核心成員履行每日評價陳述軌製，這些人包含了六大部分雇傭的自在布衣，接管合作會任務事情的淺顯武裝者，以及影軍人外洋分部統統成員。四大外洋分部的最高賣力人，是各分部中獨一能夠檢察麾下成員每日評價陳述的人。

插手門檻低，安然有保障，保密性更是無懈可擊。直接由亞洲本部派來的技術小組與各分部行動聽員嚴格分離運作，根基上是老死不相來往。即便分部賣力人也不曉得，技術小組和他們賣力保管和保護的無人機到底在甚麼位置。當有行動任務時，技術小組纔會通過四元相位通道與分部賣力人聯絡協商交代事件。每當任務結束後，技術小組凡是會領受節製權，將無人機立即轉移到新的藏匿地點。

即便冇有蘇瑟蘭的解釋，在場的五小我也都能猜到，這些頭盔必定是操控無人機的全息頭盔。

看到大多數分部成員手上都有的合作表，蘇瑟蘭很快貫穿了楊道明的意義。

“都是可用之才，乾嗎要華侈呢？”

因為這些顯而易見的上風，亞洲本部以外的影軍人北美、南美、歐洲、非洲四大分部僅在兩個月不到的時候內就敏捷衝破了千人範圍。

滿臉斑點行事很有主意的洛杉磯女孩切爾西，加州高速公路巡警隊的辦公室文員，不甘沉悶餬口熱中冒險的女白領。會是她嗎？

如此龐大而周到的拉網篩查，給蘇瑟蘭帶來了一個令他既欣喜又懊喪的成果：北美分部的核心行動聽員中，公然有中情局的臥底。

但是，影軍人的總批示、這支軍隊的初創人楊道明對此卻底子不在乎。

影軍人北美分部草創不久，除了合作表以外的設備東西嚴峻貧乏，作戰機體和兵器配件都隻能靠偷運出境。冇有人曉得，僅靠那種聞名遐邇的碟狀飛翔器，高出一趟承平洋又能運送多少東西？

“都是可用之才，乾嗎要華侈呢？”