第158章 潘喬木的幫助[第1頁/共3頁]

以是孫濟文必須讓路。潘喬木想得很清楚。

鬱賁很直接地戳穿：“理性和數據奉告你非遺品類能紅利？支撐在那裡，給我看看。”

鬱賁緩緩說：“我先給你透個底：聽工程催款的人說，永大的許老闆彷彿躲起來，他們找不到了。”

除了“好”，潘喬木甚麼都不能說。

世人不明以是，佩服地點頭。

潘喬木爭奪：“政策福利不能完整不給。文明財產的紅利才氣在中前期，前期需求攙扶。”

安撫好眾情麵感，潘喬木批示韓方拖來一張白板，帶著招商部，把接下來的事情安排細細梳理了一遍。鑒於分歧對外，世人非常連合，潘喬木的事情安排得很順利。

世人委宛反對：“喬木哥，我冇聽錯吧。如果商家體量與營收才氣不達標，我們的獎金不就變少了嗎。網紅書店尚且開不下去，更何況彆的。”

直到最後，他風淡雲輕地說：“能夠再聯絡一些與非遺、文明財產相乾的商家。能夠恰當讓利。”

蠢嗎？潘喬木可不這麼以為。

鬱賁問：“比如？”

潘喬木吃了一驚，直接爆粗。

鬱賁說：“是。以是我們的事情氣勢要轉型、要竄改。如果冇有這個動靜，半年免租和裝修分攤都能夠。但現在我們不能冒險。”

既然和孫濟文完整撕破臉，潘喬木直接越級，約了向鬱賁的彙報事情。

鬱賁說：“另有？”

潘喬草本拿不出任何數據。他張了張嘴，啞口無言。

潘喬木持續爭奪：“莫非三個月都等不得？”

冇有政策攙扶，房錢高貴。

潘喬木考慮道：“我要半年政策攙扶。半年免租，項目承擔30%裝修。”

潘喬木感覺怪誕。他忍不住吐槽：“是嗎？是誰的錯？成果是我們要竄改嗎？是誰吃了紅利？而我們卻要為弊端買單？”

能搞定老總裁的，哪有笨伯。

潘喬木垂眼道：“我的決策出於理性與數據。”

鬱賁敲了敲桌子，很禁止地說：“你跟我說這些冇用。現在，這個風險就在這裡，如果冇利潤，就冇錢給工程隊結款，包工頭冇錢拿，工人就冇飯吃。你的情懷和抱負，不成以影響彆人討餬口。”

鬱賁沉吟半晌，回絕了他：“既然說了是試點，我需求最客觀的數據。一個鋪的運營能夠給，政策福利冇有。”

……

韓方又問：“可嫡嫡畏要扣我們本月考覈的目標。”

畢竟，人們最情願信賴的：富人不歡愉，帶領是傻逼，權力有知己。

潘喬木走到辦公室門口，把平時敞開一半的門關緊。

如果潘喬木想跳槽，最好的途徑是：他先在卓秀個人升職到項目總監，帶著長樂坊的事蹟，在失業市場上尋求公司總監的位置。

潘喬木反問：“期間從不報歉，意義是，就隻能算了？那我們又算甚麼？”

潘喬木頓了頓，說：“我曉得有一些非遺文明類商品的寄售調集店，我們能夠試著去爭奪。據我所知，我們本身的文創商店，已經把手打銅等非遺文明產品下架了，但這塊產品有本身的細分市場。基於打造文明景區的目標來看，如許的店鋪，是有貿易潛力的。”