第596章 論管理[第1頁/共3頁]

“我給你舉個簡樸的例子吧，現在要影印一張紙，那麼主任不成能本身去乾，固然他很輕易就能做掉，如何辦？分派給副主任，副主任再找到幾個科長、副科長開會會商，這時候調研員也跳出來了，如何把一張紙影印好？總要調查吧，找出一個最好計劃吧，好啦，一次會會商不好，還得第二次、第三次，最後決定用影印機影印，科室甲賣力影印機，科室乙賣力紙張，科室丙賣力詳細列印。”

“不說了，不說了。”蕭榮勝無法地從善如流。

門內裡，藍鈞剛接到一個電話，點了火的毛驢子一樣，整小我都要炸了，破口痛罵，“狗東西，吃裡扒外啊。”(未完待續。)

到下午的誓師大會另偶然候，宮慧主動道：“蕭市長，偶然候聊聊嗎？”

彆扭？宮慧思路也一下子回到了當時的翠綠光陰。

……

哎，太木有存在感了。

“當然有啊，乾活的職員減少還是其次，一旦辦理職員多了，如果這些人混吃等死反倒好，究竟恰相反，走到辦理崗亭，有了但願，總想更進一步，必定要找出政績來，那就開端瞎折騰了。”

“這孩子，如何說話……”老蕭同道很愁悶，在內裡得戴好幾張麵具，見甚麼人說甚麼話？幾句真啊。

她很詳確地用紙巾擦了擦嘴角。

老蕭同道翻開了話匣子就滾滾不斷，畢竟在辦理崗亭上這麼多年，感悟還是很深，隻不過冇啥人情願聽。

她偏要管人家宮慧叫姐，宮慧又喊她媽姐，這亂的，藍鈞在一旁聽著，都不美意義點破。

“分層太多會導致辦理職員多，從而真正做事的人少，影響效力，另有甚麼壞處嗎？”

“是呀，去音霸觀光，我也有這個感受，至公司要求員工加班，員工不樂意，效力也低，而你們的技術職員一個個就像打雞血一樣，恨不能二十四小時都在事情，說到這，我另有一個感受。”

“藍姐的飯菜做得真香，難怪我們老闆那麼喜好吃。”

“好呀，宮總，這邊請。”

“各科室還要開會會商，這是上麵交代下來的大事，安排詳細職員去做，好嘛，就這麼簡樸的一件事，誰也不去做，搞來搞去終究做好了，主任、副主任、調研員、科長、副科長等等全都有了事情量，年關彙報纔有東西好些嘛，一樣的內容隻要改換幾個字就好，某某主持了，某某幫手了，某某支撐了，某某展開了……”

“您說。”

“宮總客氣了，你情願聽，我天然求之不得啦，我固然很討厭這些辦理亂想，卻冇法做出多少竄改，即便是我主管的部分，都是動一發而牽滿身，牽涉太多精力，反而得不償失。”

藍文婷很高興，道：“好吃你就多吃點，藍鈞常日吊兒郎當，自從跟著你在音霸做事，慎重多了，早就想劈麵感激你一下，又怕打攪你，辦理那麼大一個公司，必定很勞心勞力。”