第149章 方鵬民[第1頁/共3頁]

曉得如何辦理和保護，並讓流水線耐久運轉起來的工程師。

如果貧乏一個核心的東西，就是統統硬體都籌辦好了，徐明的礦泉水工廠也運轉不起來。

“好吧……贏者放屁有人聞，敗者說話冇人聽，實在我創業也不算是失利，隻是資金鍊斷裂了罷了，隻要再給我100萬的資金，我阿誰飲料品牌就做出來了，但是我老婆分歧意賣房，反而要給我仳離，有幾個借主也帶人把我的廠子砸了，幾年心血化為烏有……”

乃至說到最後，方鵬民本身也不得不承認：“我這條路能夠確切是錯的，就是我老婆賣掉屋子給了我100萬，結局能夠還是一樣，我不是一個合格的創業者，我還是隻合適在工廠裡當一名工程師。”

郊區，某咖啡廳。

他有些扭捏的問道：“徐總，叨教報酬那塊，您給我如何算？”

方鵬民娓娓道來，本來在飲料行業有多年經曆的他，曉得市場上的那些果汁飲料，多是產業色素再加大量糖精兌水而成，含有的天然果汁成分很少，對人體也不安康，因而他就想打造一個純天然的果汁品牌，用最好的生果，最好的灌裝設備，以及最潔淨衛生加工流程，做出最原汁原味的果汁飲料。

普通這類自降身價的行動，會在雇用老闆內心留下不太好的印象，感覺對方不敷自傲，或者才氣不敷，畢竟老闆能開百萬年薪，就是但願能招個才氣代價百萬的人才，不會因為缺那麼幾十萬或者想省點錢，成果招個年薪五十萬的人過來，這類心態的老闆招不到真正的人才，也留不住人才。

但以上都是主要的東西。

“老方，你在飲料範疇有那麼多年的事情經曆，拿了十幾次的優良工程師獎，然後辭職回故鄉創業，按理說，你應當很輕易勝利纔對，如何折騰三年多反而失利了？”

固然他做出的果汁產品，確切遭到很多主顧的歡迎，有了很多的牢固客戶，但昂揚的售價，隻要少數人消耗的起，貶價則賣的越多虧的越多，不貶價則難以翻開市場。

不過即便方鵬民的做法減分，考慮到間隔較近，徐明還是打了個電話，約他見了一麵。

“徐總，我現在急需用錢，能不能給我按月付薪？試用期人為3萬就行，如果您對我的事情對勁，試用期結束再加點就行。”方鵬民說道。

顛末一番遴選以後。

“徐總，您好您好！我就方鵬民，你叫我老方就行。”認出徐明後，他從速起家，握手。

徐明這則雇用資訊恰好跟他對口，加上耐久冇有支出經濟壓力大，他有些心急如焚乃至自降身價的在簡曆前麵說道：不需求百萬年薪，36萬年薪他就好好跟老闆乾。

“好，好！”

徐明用了幾天時候，先在工商部分註冊了一家名叫“夢藍之海”的公司，又在產業園區以98萬/年的優惠代價，租下一個占地1300平米的廠房。另有就是在專利商標局註冊了一個“非常甜美”的礦泉水品牌名，再花了點錢請人設想了一個品牌logo——即一個浪花圖案中間寫了“非常甜美”四個字。