847 打造汽車產業樣板工廠（二）[第1頁/共4頁]

一旦雲非的主動化產業機器人呈現，在一開端的投資上能夠會有著非常大的投入，但是到了前期本錢卻會越來越低。

國企要搞這些，冇有幾個月的市場調查以及闡發，再來幾個月的論證會商風險甚麼的，比及他們真正開端乾的時候，市場機遇或許早就冇有了。

小六子的老婆比毛老四有身隻晚了幾天，預產期差未幾相差一個禮拜的時候，就是這幾天就得生了……

在加上雲非開的外掛，對於將來技術生長方向，經濟走勢以及國度嚴峻決策等方麵的掌控，這是任何人都冇法比得上的。

他給雲非當司機，這一年從他受傷以後就冇有給雲非開幾天的車，但是每個月的人為獎金都是一分很多地打在他的人為卡上，不但他不美意義了，他老婆小芳都感覺不美意義。

培養出來的財產工人以及技術職員，都會被人給高薪挖走。

“各個研討項目小組必須儘力共同這邊的項目。我但願在三年內能夠看到服從。汽車這四大工藝，除了衝壓我們比較陌生，其他的跟我們研討院內裡的一些項目也冇有甚麼太大的辨彆。相對來講，獨一難度大一些的，也就是塗裝工藝吧。我們研討院內裡在大要措置這一塊的研討上麵是缺的更多的，我會想體例從國度研討院搞來一些技術，趁便，搞返來幾個專家……”雲非不籌算聽上麵的人的廢話。

並且，全部研討院內裡，冇有甚麼內行管熟行的，不懂的人，要麼老誠懇實地辦過後勤，要麼就去彆的單位。

“雲非，做事情可彆過分度了。如何說老四都是給你生了個兒子！”卿玉娥不滿地對著雲非說道。“這工何為麼都由著你，你本身看看，哪家的女人在月子內裡是每天哭的？”

雲非是私家老闆，就如同他說的那樣，隻如果成果，不看過程。不管他們的過程是多麼的艱苦，也不管這個過程的投入有多大，如果拿不出來令他對勁的服從，這個結果就不是那樣好了。

並且。機器人項目首要就是為了代替人力本錢越來越高的人力。

九一研討院的人為程度是整雲氏控股旗下最高的，同時也是海內同業中最高的，但是，他們遭到的壓力倒是與他們的支出成反比的。

之前冇錢的時候愁，現在有了數輩子花不完的錢，仍然愁著。

如果不是卿玉娥她們這些孃家人，至於生長到現在這個模樣嗎？

九一個人之以是生長強大快，快到令人瞠目結舌的程度，實在很大的啟事就是雲非在全部個人公司內裡說一不二的啟事。

北方重工是國企，乾甚麼都得開會決定，遠遠冇有他一小我能夠決定全部雲氏控股統統部屬企業如許矯捷。彆的不說，就像他們高汽車四大工藝出產線如許，僅僅是他這個老闆下達任務就行了。