第21章 網店【求訂閱】[第1頁/共3頁]

正式和臨時兩種條約，既處理了職員不敷的題目，又節儉了製作費。如此‘完美’的主張，當然是有‘壞PD’之稱的羅PD的手筆了。

“行倒是行，之前也嘗試過，但是結果不好。一個是出產渠道用度太高，再一個我們是做節目，如果搞成了賣東西，就本末倒置了。”

“實在是如許的。”阿九早就想好了遁詞，解釋道：“我看了一下那些男演員，一個個都細皮嫩肉的，看起來也不像是無能活的人，就這個玉澤演看起來還挺有肌肉，我一想我們找的是伕役，就第一個給他打了電話。恰好他也在探聽我們，這不就一拍即合了麼。見麵聊了一下，冇有甚麼題目，我感覺還挺有緣分的。就給你打電話了。”

羅英石蹙起了眉毛，如果是彆人說這話，他隻會當作個笑話。但是阿九的設法一向劍走偏鋒，恰好還都可行，讓他多了一分等候。另有一個啟事就是，現在太早了，大師都在睡覺，甚麼事情也做不了，閒著也是閒著，還不如聽聽他如何說，萬一真的可行，不是處理了一個大題目麼？

……

“說吧，你有甚麼好主張了？”

“我曉得了。”

“PD，如果出產渠道的錢能夠省下來，並且也不消打告白還能賣出去，隻是借用一下節目標名字便能夠，這買賣成麼？”

所謂的六非常員工，指的是不會被辭退的員工。tvN的員工條約分為兩種，一種是正式員工，像阿九如許通過‘正規’口試環節進入公司的就是正式員工。另有一種是臨時員工，合約是遵循所參與的節目時候跨度，以‘月’或‘季’的情勢的短期條約。兩種員工的辨彆在於，正式員工的的事情比較穩定，但是人為要低一點，大抵低百分之十擺佈。

“網店？”(未完待續。)

本來籌算抽暇想想畢業論文，但是一想就想睡覺了。為了打起精力，阿九把買了還冇看的那本《三個月成為G-dragon》翻了出來，研討如何製作音樂。這一看還真看出來了，不知不覺看了二十多頁。

羅英石看了眼封麵，嫌棄地放到桌子上：“看這類東西如果能學會製作音樂，全天下就都是天賦了。”說著他看了眼腕錶，道：“現在是7點20，大抵9點擺佈瑞鎮哥會來，我先容給你熟諳，他這小我非常非常難搞。你和他不熟，好說話一點，把我們節目標理念和流程跟他說一下。”

上班太早非常無聊，同事們都忙著睡覺，想找個說話的人都冇有。如果不是方纔睡醒，阿九也想睡一會兒了。但實在是睡不著。

關上門，羅英石直接問道，對贏利的事情，他向來都是不遺餘力。

羅英石嘟嘟囔囔半天，幾次就是倆字‘缺錢’。阿九聽得都煩了，但有甚麼體例，人家是MainPD，不愛聽也隻能聽著了。