第四十八章 林清漣的試探[第1頁/共4頁]

“清漣，在乾嗎？”

“改朝換代”這類事，每一家公司新老邁下台都是免不了的，當初葉世坤操之過急，被彈劾踢出公司，這一次捲土返來，信賴有了更充沛的掌控和籌辦，不會再那麼輕易“被分開”了。

葉世坤的嘴角暴露一絲笑意，彷彿能看到電話劈麵，林清漣現在的神采。

這類人不好找，必定是需求一些大獵頭公司去保舉發掘的。

這些“少壯派”和部分支撐葉世坤的“元老派”，就構成了葉世坤在源豐個人內部的班底。

“哎……！Leo，等一下，我恰好也想問問你的……”林清漣感受他彷彿要掛電話，忙嬌聲道。

林清漣彷彿捂著話筒跟中間的人說了句話，然後走了幾步：“Leo，現在四周冇人，便利說話，甚麼事啊？”

隻是冇想到，他返來的第一刀，是砍向了趙國強……。

何永欣固然已經36歲，但風韻綽約，才氣很強。並且在公司八麵小巧，本身的派係態度也是偏向於葉世坤的，倒是能夠留用。

何永欣出去後，葉世坤坐在辦公室裡，細細思考迴歸源豐以後這兩天的事情。

想到這裡，他拿起手機，撥通了林清漣的電話。

何永欣神采微變，這但是副總裁級彆的人事調劑啊！這麼大的事情，必須是要顛末董事會的，並且之前一點風聲都冇有……

不然，2000萬這個數量標違約金，彆說葉世坤了，林清漣本身也拿得出來。

此次迴歸，葉蘭亭已經明白會成心識的罷休讓他去做，乃至連股分都轉了一部分給他。這類環境下，葉世坤感覺，起首要在稱呼上，讓個人的人們明白，葉世坤，就是公司運營辦理的最高賣力人，是總裁！

公司之前的董事會決定的公告已經出來了，葉世坤已經被董事長轉贈了10%的股分，現在但是公司的第二大股東。

像她這類名校、海歸背景的人，因為類似的背景和認同感，自但是然的就會聚到了葉世坤這個年青的“太子爺”身邊，從而構成了公司裡的“少壯派”。

“小葉總，您找我？”何永欣來到他的辦公司，未語先笑。

掛了電話，他點頭笑笑。

此次的“交班”，明顯勢在必行！

…………

葉世坤最後淡淡說了一句：“這件事臨時不宜彆傳，你本身伶仃賣力，明白麼？”

溫水煮青蛙，應當就不會引發太大的風波。

近年來，不竭的有大量的年青人才通過社招等體例進入公司，這些年青人才的特性是，高學曆、才氣強，有衝勁。很快就在基層和中低層的辦理團隊中占有了首要位置，而高層中天然也有近似的人物，比如這個何永欣。

他決定給何永欣一個機遇。

實在公司內部的這類派係倒不是葉世坤成心為之。