第一百二十四章 讓他們滾[第1頁/共3頁]

“我們公司缺人歸缺人，但是也不是甚麼人都要的！你是我們的人事經理，必然要有調子。哪怕是我們挖他們，我們也必須是強勢的一麵。”

說完以後，應昊見鄧紫仍然站在那邊冇走，開口問道：“如何了？另有彆的事情嗎？”

應昊方纔在椅子上坐下來，鄧紫便拍門走了出去。

過後應昊細心考慮了一下，再想到後代公司的人為定級，就讓鄧紫做一份定級標準。

固然應昊很想將天輪地產這批人都吃下來，但是應昊內心很清楚，這些人內裡，絕對是有害群之馬的。

應昊的神采俄然嚴厲起來：“鄧經理，你要記著一句話，公司不養吃閒飯的人！我能夠必定的奉告你，天輪地產完了。現在不是我們求著他們來光榮地產上班，是他們即將麵對賦閒的危急。”

用一句話來概括，就是這群人身上都是有汙點的。

“他們想帶人過來，完整冇題目。但是，前提是，他們帶過來的人是要無能事的！如果不無能事，那就給我有多遠滾多遠！我是開公司的，不是開慈悲機構的！”

不管光榮地產有多缺人，他們都是主動方。

起碼在應昊內心，能活著紀豪庭工程部事情一年半以上的，絕對都或多或少的曉得點世紀豪庭有題目。

應昊跟鄧紫說這些，便是感覺鄧紫的心態出了題目。

“彆的，天輪地產出去的統統人，試用期遵循最低標準定級。過了試用期，再按照試用期表示重新定級。他們情願來就來，不肯意來就算了。”應昊接著說道。

冇有才氣，但是隻要肯腳結壯地的乾下去，也一樣不會做的差。

“最後，是好處。那四塊地能夠給我們帶來極大的好處。我們本來隻能吃下兩塊地，現在吃下了四塊。哪怕四塊都隻要一部分是我們的，但是我們賺的絕對會比隻拿兩塊地賺很多。”

應昊招人的要求是能者上，庸者下。但是，在這之前，另有一個最首要的標準，那就是品格。

應昊不信賴，這些人內裡，會滿是不曉得世紀豪庭那塊地有題目的。

應昊倒不是在說大話，天輪地產世紀豪庭那塊地出了那麼大的題目，最受影響的，便是天輪地產工程部的那些人。

“接著，是主次。我們出資51%，說白了，就是我們說了算。樓盤開辟，風雅向上必須得遵循我們的要求來。如許的話，我們把握著主動權。”

冇

之前小八勸應昊不能那麼隨便的給員工開高額人為，也不能讓統統人拿一樣的人為。

“彆的，我能夠精確的奉告你，天輪地產完了！並且，他們這些天輪地產的員工，在申城同業業是不會有任何一家公司情願招收他們的。”

定最低標準，應昊便是為了察看他們。

工程部的人，必定是要背鍋的，隻不過這口鍋是大是小罷了