第四百三十五章 憤青情緒要不得（一）[第2頁/共3頁]

“處理題目？你們籌算如那邊理，嗯？”

“櫻花國人拿了我們公司的錢，前來培訓我們公司的員工，這是他們應儘的任務，在一開端，你們如果感覺他們的培訓體例體例有題目，那就必須在最短時候裡提出貳言，但是你們冇有，那就意味著公司實際上已經默許了他們的嚴苛辦理，在這等環境下，出了不對，不是櫻花國人的任務，而是你們的任務，以是，你們在坐的統統人都必須作出檢驗，這一點，你們冇定見吧？”

郭文峰邇來威儀日重，這一板起臉來，身上的煞氣當真濃得驚人，不說那些跟郭文峰打仗未幾的中高層乾部了，就連林成斌這個將來的“老泰山”也吃不住勁了，趕快便先自我檢驗了一番。

第四百三十五章 憤青情感要不得（一）

“彆跟我說甚麼櫻花國人動輒體罰唾罵，這等環境是有，但是很遍及嗎？明顯不是！據我體味，事發當天，幾名員工早退了五分鐘，不但不接管培訓職員的考覈記過，反倒唾罵櫻花國報酬小鬼子，肆意煽動同車間的員工個人起而肇事，最後更是悍然先動了手，我冇說錯吧？”

“我曉得，在坐的很多人都打心底裡討厭櫻花國人，不止你們，下頭的員工裡，憤青也很多，這不奇特，有鑒於櫻花國當年侵犯我國的諸多罪過，我本人也很討厭櫻花國人，但是，小我的好惡以及憤青情感不能帶到事情中來，這是根基原則，誰都不能違背。”

“都說說看，究竟是如何回事，嗯？”

“……”

丟完了炸彈，郭文峰次日一早就管殺不管埋地走了人，帶著米萍、蘇馨等人徑直就去了魔都，倒不是怕了陳、榮兩家的抨擊，而是魔都產業園裡出了些岔子――日清的技術職員已經在指導金石食品公司新招出去的技術骨乾們開端安裝各種設備，而相乾的培訓職員也已開端培訓金石食品公司的員工，本來統統都按著打算嚴格地推動著，卻未曾想在培訓過程中，新招出去的那些基層員工竟然與櫻花國的培訓職員暴出了鋒利的衝突牴觸，乃至還動了手，這題目可就大條了，郭文峰自是一刻都不敢擔擱。

“郭董，我……”

這一見郭文峰要見真章，林成斌的額頭上頓時便見了汗，自不敢稍有拖延，趕快緩慢地構造了下說話，將公司的應對體例娓娓道了出來。

據郭文峰所知，津門的那家台資企業的廠房也已經根基建好，他們從日清引進的全主動出產線也已經發運，月尾前必定就會到，鑒於他們就隻要一條出產線，在安裝以及培訓過程上，所需的時候必定會比金石食品這頭要短上很多，換而言之，目下正值搶時候的緊急關頭，自家內部竟然暴出了打鬥事件，這叫郭文峰又如何能忍，一從機場趕到了產業園，郭文峰連歇息都顧不上，便即將統統中高層乾部都叫到了臨時集會室中，也冇啥酬酢之言，麵色冷厲地便發問了一句道。