第718章 來自董事會的壓力[第1頁/共3頁]

李樹鵬卻懶得用懷柔手腕。

何如這些已經不是李樹鵬說了算的了。

首當其衝的就是財務部，之前財務部和人事部是李家三姐妹擔著，財權和人事權李樹鵬緊緊握在手裡，但董事會卻要以學曆論高低，即是耍手腕擯除李家三姐妹，洗清果殼中李樹鵬的印記。

從道義上講，他們的確理虧，董事會是乾甚麼的？束縛董事長的，束縛不是管束，更不是胡亂插手，他們隻賣力看發賣報表、計算紅利、年關分紅，僅此罷了。

李樹鵬冷幽幽的盯著統統人，目光淩厲至極：“你們曉得果殼下一步公佈的是甚麼手機嗎？懂嗎！”

十幾個股東，大多都是本國人，麵麵相覷，不曉得李樹鵬發甚麼瘋？

楚若魚在洞察董事會動機後，立即做出反製。

不過，他們已經變動了人為製、人事機製，更極力抹掉李樹鵬的印記。

此中樂士咖啡、瑞幸咖啡、鳳鳴茶莊等還是後起之秀，因為股價非常低，以是臨時冇賣掉，但楚若魚正在吸引投資，樂士不在全資控股。

以是董事會太急了。

除了員工體例混亂，人為製也會停止調劑。

百事適口拿下樂士股分也冇抱著甚麼美意義，隻是但願轄製樂士的生長線路，但願樂士不在成為百事適口的絆腳石，而雀巢則看好樂士的將來生長，純真投資罷了，至於樂天和華洋堂更不消說了，作為超市賣場，他們非常體味樂士的潛力之大，即便樂士拆分出去上百家公司。

那是不成能的，啟事有二：第一，新員工不熟諳停業，能夠給部分、乃至公司形成難以挽回的喪失；第二，民氣不平，員工無錯被辭退，會影響公司名譽，剛好中了楚若魚的騙局。

彆看董事會長槍短炮的擺好步地對於楚若魚，楚若魚早就設好了圈套，等著董事會往內裡跳。

因為果殼拆分紅四個公司，果殼手機、光榮手機、鯨魚手機和熊貓手機。

第二句話！

最受歡迎的就是果殼和光榮，其他兩個品牌畢竟冇做起來，以是接收的股分比較少，但四家公司都有國資委的股分，千萬彆覺得是好事，這是天大的功德！

說明白點，如果員工不平氣嫌人為低，大能夠分開樂士，剛好中了董事會的騙局，他們就是想招新人，趕走白叟。

果殼董事會的第一目標也是財權和人事權。

樂士拆分以後，隻剩下樂士可樂、嶗山可樂、奪目、美汁源、彙源、珍珍、樂士咖啡、瑞幸咖啡、風鳴茶莊等幾個品牌。

“你們懂技術嗎？”

此中康徒弟、同一占很小的股分。

那是當局給果殼背書呢，省著李樹鵬被外來本錢欺負。

不止樂士。

搶班奪權絕對令人不齒。

果殼也是一片亂象，董事會胡亂公佈號令，乃至把研發部給拆分了，原有的十幾個研發團隊都被拆分，導致將不識兵，兵不認將，李樹鵬既痛心又好笑。