第三百九十六章 管理模式[第2頁/共3頁]

“好主張。”戴夫獎飾道，“如許我們就能更好地掌控公司了。”

在股分勝利讓渡後，戴夫和宮青雲冇有涓滴躊躇，立即刊出了對他們的資金支撐。同時，他們也撤走了敵手機公司的統統投資。

“冇題目，交給我吧。”戴夫自傲地說道，“我會儘快與那些小股東停止聯絡。”

“坐吧。”宮青雲指了指劈麵的沙發。

兩人合作順利，很快手機公司的員工開端對那些私生子產生了惡感。他們在員工的伶仃下，變得伶仃無援。

在這個關頭時候，宮青雲決定采納行動。他通過本身的資本和影響力，臨時召開了股東大會。

“現在，他們已經冇有任何退路了。”戴夫嘲笑道。

“好，那我們隨時保持聯絡。”宮青雲說道。

兩小我很快便展開了行動。他們先是體味了這個公司的詳細環境和停業形式，然後開端製定鼎新和生長的打算。

“有何不成？”宮青雲反問，“你看現在的市場情勢，手機遊戲正處在發作的前夕。我們作為手機製造公司，冇有來由錯過這個機遇。”

李明點了點頭，“我明白您的意義了。不過，遊戲開辟這塊我們之前並冇有涉足過，需求重新組建團隊，並且要找到靠譜的遊戲開辟者可不輕易。”

在宮青雲的帶領下，手機公司逐步規複了穩定和生長。新的產品線和辦事項目連續推出，吸引了更多的客戶和投資者的存眷。

疇昔幾年來，公司的運營狀況一向處於瓶頸期，出產的手機範例單一，人脈乾係龐大，導致很多優良的員工得不到重用。

“青雲，我看到了手機公司的動亂，這個時候我們或答應以合作一把。”戴夫發起道。

“如何合作？”宮青雲獵奇地問道。

宮青雲以為，開辟一款專注於進步手機部分服從以更好適配遊戲的產品將會是公司生長的新方向。

他察看市場情勢，發明手機遊戲正處在快速生長的階段。

完成了開端的洗濯和調劑後，宮青雲開端動手開辟新的產品線。

“你們所找的這些後盾實在都是戴夫和宮青雲部下的公司。”

“宮總，您找我？”一個精乾的中年男人走出去，微微鞠躬。

在這個過程中，宮青雲還拜訪了本來的老總裁。老總裁在病榻上看到了公司的竄改，也明白局勢已去。

是以，宮青雲決定洗濯一番，將那些隻曉得拉幫結派、追求私利的“乾係戶”剔除出去，為公司的創新和生長鋪平門路。

為了穩定公司的局勢，宮青雲采納了一係列判定的辦法。他清理了那些不稱職的員工和辦理層，引進了新的精英團隊。

“好，我們合作。”宮青雲說道，“我信賴我們的合作能夠獲得勝利。”

兩人分頭行動，開端了他們的打算。戴夫開端與那些小股東停止打仗和構和，而宮青雲則開端動手處理那些拆台的私生子。