第六十五章呼風喚雨[第3頁/共8頁]

吳有為跟莊來福分歧。

“你敢必定不是你本身在信口誣捏麼？”聽了寧向前的猜忌，陳總經理沉著臉問道。

對於吳有為隔三差五送來的孝心，陳總經理普通環境下是不會回絕的。在這個天下上，有誰情願跟錢過不去呢？陳總經理也是人，也需求穿衣用飯，高低應酬，僅靠本身的那點兒人為，恐怕連喝西北風都不敷，要想保住官位，要想活出總經理的氣度來，不願意的做些兒特彆的事情，必定是不能夠實現的，在這一點上，世人要瞭解陳總經理的苦處。

第二，陳總經理的應酬多。

領受了包裝車間以後，吳有為判定的將包裝車間原有的的發貨員和統計員十足換掉，全數換上了本身的親信，今後開端了他的財產堆集。

“我如何敢誣捏呢？”在陳總經理麵前，寧向前向來有些個心虛：“上個月，我還讓各個運轉值的值長暗裡統計來著，與發賣分公司的統計數據比擬，確切是少算了一萬多噸，不會有錯的！”

玩弄食用鹽和產業鹽的差價，隻能是偶爾為之，玩很多了，輕易引發彆人的猜忌，並且，即便是耐久的如許玩下去，所發的財也有限，最好是能製造辦理上的縫隙，直接將賣出去的鹽款裝進本身的腰包。

換句話說，本身能夠朱紫一等，美滿是胡副市長賜的；本身能夠富人一籌，美滿是陳老爹給的。

嘉信鹽化公司上高低下，拿年薪的中層以上乾部有二百來號人，見到陳總經理不稱呼陳總經理的人有三分之二。那些不以官職稱呼中層們，在場麵背後一概有著同一的稱呼，即呼陳總為陳爹。“陳爹”喊上去一定比“陳總經理”氣度，但是陳總經理聽起來卻比較受用，以為除了不影響本身的權威以外，上下級之間還充滿了調和的氛圍，這與社會的大背景是完整合拍的。

陳總經理的浩繁的乾兒子當中，最讓他賞識的隻要兩個：一個是莊來福，一個是吳有為。

但是如何才氣壓服寧向前放過吳有為呢？吳有為和寧向前的恩恩仇怨，在嘉信鹽化公司，但是無人不知無人不曉的。(未完待續。)

在嘉信鹽化公司，陳總經理絕對是一名呼風喚雨的人物。

為了這件事情，時任製鹽分公司的經理寧向前，暗裡裡還讓各個運轉值的值長對各自出產班次的產量做了統計，到了月尾，發明還是比發賣分公司統計的要少很多。

吳有為膽小妄為啊！吳有為心黑非常啊！吳有為脫手就是風雅啊！憑知己說，每次接管吳有為奉上的孝心，陳總經理的內心都有些個膽怯，吳有為要麼不送，要送就是成遝的送，一遝一遝的，從綠票子，到紅票子，看著是讓人歡暢，卻也不由自主的會生出一種犯法感來。