第三零一三章 招聘熱潮[第2頁/共4頁]

她們三個月練習期就有8萬一個月的薪水，正式入職以後，薪水就能漲到15萬一個月，然後一年領20個月的薪水，這就是300萬啊！

外加因為她們是蕭奇身邊的人，彆的的各種福利報酬，更是比淺顯人要高，包含帶薪休假、分房預期、節假日老闆娘們送的禮品……等等，這些林林總總的豐富報酬加起來，真是讓任何一個職場女孩子，再苦再累都會對峙下去的源泉呢～～(未完待續。)

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不過是以仙女公司也是博得了這些女孩子父母們的讚美，固然伴隨而來的父母家長冇有被報銷盤費，但是食宿也是一起安排的，讓人感受非常正規，有著國際級彆至公司的氣度。

但陳玉蓮內心倒是很高興的，兒媳婦們這一波又生了這麼多的寶寶，特彆是還生了好幾個的大胖孫子，蕭家的開枝散葉，也是非常的順利啊。

人力資本.部非常頭疼，扣問餘珊珊要不要看這些不請自來的女孩子的簡曆，餘珊珊揣摩了一下，決定還是給她們一個機遇，畢竟能鼓足勇氣來投簡曆的，大部分都是有著本身的好處，或者她們當中有比本身選的那些更好的呢？

遵循現在仙女公司生長的規律來講，另有董事長秘書處的事情沉重程度來講，人手增加一倍都不必然會夠用，為了賜與後儲備人才，無妨全數給留下。

送走了三個女孩子，餘珊珊又從天下範圍內，從大學、大專和中專黌舍雇用提拔了一群18-20歲擺佈的女孩子。

三個丫頭走的時候，都是哭抽泣泣的，去了新的事情崗亭都很有些懊喪難過，蕭奇當時候在美都城給她們打了電話，安撫一下她們，幷包管會主動充當她們的後盾，讓她們放心的去事情和餬口。

緊隨厥後的就是泰勒，小丫頭也很順利的一樣生了一個兒子，固然她心中冇有甚麼兒子最好的觀點，不過看著健安康康的兒子出世，也是挺歡暢的。

感受前一刻還在黌舍內裡落拓的學習和玩耍，或者還在爸媽.的庇護下餬口，下一刻就進入了狠惡合作和嚴峻沉重的事情內裡，如許的反差實在是有些大。

當然如許一來，人數就顯得有些多了，不如本身六小我各選兩個，如許就剩下26個，加起之前的13個丫頭，一共就是39個，固然比假想的多了幾個，但也完整不成題目。

但是，千萬冇想到的是，這一次的提拔和雇用，除開了人力資本.部選來的300個女孩子以外，動靜流暴露去後，竟然有超越16300個女孩子向仙女公司送達了本身的簡曆過來，主動招聘這個崗亭。

比如說一個毛遂自薦的18歲丫頭吧，不但會說流利的英語，法語和日語也是能夠直接和兩國的人扳談，這還不算，她另有著非常好的及時記錄的才氣，一場20分鐘的幾小我說話下來，她能把統統要點給記下，然後全數內容複原出來。